老师就是那你说的管理费用是管理费用下应付职工薪酬下的福利费吗？还是直接计入管理费用福利费？
您好，
借：管理费用-福利费
贷：应付职工-福利费
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Q
老师，福利费是不需要计提的吗？年报上管理费用没得福利费，在应付职工薪酬下才有福利费，那么我们的管理费用（福利费）是要在应付职工薪酬表里填吗？
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Q
老师好！报销探亲费：借：管理费用-福利费，贷：应付职工薪酬-福利费。借：应付职工薪酬-福利费,贷：库存现金。 还是不通过管理费用，直接入应付职工薪酬
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Q
老师，食堂用的的固定资产折旧要不要通过应付职工薪酬—福利费科目下核算，如： 借：管理费用—福利费 贷：应付职工薪酬—福利费 借：应付职工薪酬—福利费 贷：累计折旧 还是直接这样： 借：管理费用—福利费 贷：累计折旧
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Q
福利费 借 管理费用-福利费 贷 现金 借 应付职工薪酬-职工福利 贷 管理费用-福利费。还是直接合并 借 应付职工薪酬 贷现金
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Q
老师请问一下借:管理员—福利费 贷:应付职工薪酬福利费，什么情况下需要走应付职工薪酬福利费，什么情况下不需要，我之前都是直接借管理费用—福利费，贷应付职工薪酬福利费。
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结转销售成本按主营业务 收入 80% 结转，发现库存不足成了负数
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老师，您好！ 就是我们每个月会请临时工来酿酒，工作期间他被蜜蜂蛰了住院住了一天，发生的住院费，加买水果给他买衣服，买药，吃饭的钱，放哪个会计科目合适？
怎么做账？
这个计入管理费用-福利费里面
这个计入管理费用-福利费里面
借：管理费用一职工薪酬——职工福利费 贷：应付职工薪酬——职工福利 这个需要做到工资表里面去吗？
不用，这种不用做到工资里面
实际付钱的时候 借应付职工薪酬一职工福利费 贷银行存款
是的，实际付钱就是这样做的
好的，谢谢老师
不客气，很高兴为您服务