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老师们,我在一家家族企业工作,2020年7月入职的,这家公司是2005年成立的,属于工程检测服务行业,我这半年时间里已经把这公司内部存在的问题都提出来并写出了财务管理制度,但问题是这个公司现在租的是个人住宅楼,所以财务部与结算部合在一个房间也是为了对账方便,可财务总监是老板的亲侄子,却是一个非会计专业的人,而且他不止监管财务部结算部,还有其他科室,他是按照自己的那套方式主要负责与挂靠我公司的那30几个人的结算,这么多年公司已经换了3任会计了,问题就是出在这所谓的财务总监上了,他的做法让各方面的账很乱,内部人员预支出去的钱无人及时要票,累计现在近600多万的预支款,好多都联系不上,既要不来钱也要不了发票,于是他就找外挂人员或者自己内部比较信任又没有买社保和交个税的人大量地去税务局代开发票,公司承担税金,让后把钱转给这些人再让他们转到出纳那边就是所谓的内账
挂靠别人做的工程,营改增之前挂靠方按合同全额开了发票给甲方,当时按开票金额也交了营业税及附加税,也按开票金额给了挂靠方0.6%的个税和2.5%的所得税,0.8%的管理费则是按照每次收款金额给的。收了部分款,甲方还剩部分款是到现在营改增之后才打过来,那么挂靠公司还应该让我找普票给他们平账吗?现在说不提供材料普票给他们就要按这次收款金额我们扣3%的费用
老师们,小建筑工程公司的一个700多万的合同,我们是乙方,就这个一个项目快竣工了,而且是分包出去的,等于项目经理挂靠我们乙方公司的资质承包的这个项目,合同里也写地非常明确乙方承包的施工队农民工工资与乙方签订劳动合同并缴纳社保并提供月工资表名单,可实际上这部分人工费甲方未按合同履行,而是直接给这农民工发了工资,但是这部分农民工的个人所得税申报在乙方公司提交的,我才来几天,我所在的乙方公司小会计居然又拿这部分农民工工资虚计提了工资,贷方都挂到其他应付老板(表示垫付的)累计900多万了,可实际上账上根本没有那么多的钱,这一个合同也就700多万,工程款还都没有及时拨过来,却要求开票
老师们,我们是建筑公司(一般纳税人企业),有些项目资质不达标,所以我们就找有资质的公司挂靠项目,那么我们与被挂靠方企业办结算时要扣除管理费,如果我们开增值税专用发票他们,那在结算款中只扣除附加税和印花税,但是如果我们开成增值税普通发票,那在结算时还得扣除增值税的部分,我在刚刚交手额会计她是用excel表格把开普通结算的这种项目,按照项目开给被挂靠方多少销项与实际项目成本进项抵扣后的增值税结算,也就是她得用这种办法把每个挂靠的项目单独要计算出需要承担的增值税,先不说她这种计算工作量太大,不知道这么核算是否合理正确呢?
你好郝老师,我们是电力工程公司。有两个项目我们挂靠别人的资质接的项目。甲方和被挂靠方乙方签工程总承包合同。甲方要求乙方供材料给甲方开60%的材料票,40%的建筑服务票。但是被挂靠乙方只收取我们2个点的管理费。其他的他们什么也不管。我们现在是已借款名义先把钱转给乙方,让乙方在给我们的材料方打款,材料方把票开给乙方。等甲方让乙方开票,乙方收到甲方工程款时乙方在把我前期已借款名义的钱转给我们。我们在核算下材料方总计开给乙方多少进项,乙方开给甲方多少销项,算出差多少票我们在把差的票开建筑服务给乙方补齐。等甲方给乙方回款的时候,乙方就扣除2个点管理费把剩余款转给我们。我想问一下老师,我们这样操作合不合理?我们算分包方吗?
柜子2个,计4100元,是做2张固定资产卡片还1一张固定资产卡片?
这个分录就是夸年了,2023的,现在没法改了,我该怎么做更改得分录啊。我不会做了,不知道怎么做了,从哪里把固定资产在做回来,因为长期待摊没金额了
老师,我们是啤酒企业,11月生产了5罐酒,只是生产,没灌出。厂房租的,领用片碱、磷酸,想咨询:厂房租赁费、片碱、磷酸物料是进制造费用的,10月份是按产量分摊的,11月份没有产出,没灌酒,制造费用咋分摊?
老师,25年年终奖如果是26年1月所属期内申报,采用全年一次性奖金单独计税,那么26年员工3月离职,入职后的公司申报26年年终奖时,可以采用全年一次性奖金单独计税方式 ,在26年12月所属期内申报吗?
老师,私人给公司借款,科目放到其他应付好还是和银行借给公司,一起放到短期借款好?
老师您好,我想请问一下,我们公司是一般纳税人,是电梯的贸易零售企业、那我们在销售货物的同时也提供安装服务,这我们开具发票的时候,我是按13个点开了,还是按13个点的零售,然后九个点的安装服务开具呢谢谢老师
老师,用公章盖个章扫描,用来盖购销合同,是一样有法律效力的吧
月末怎样结转进项税和销项税
老师班组办了个体工商户开了劳务发票,又发了工资报了个税,这些收入到时会不会都算经营所得啊,到时会报哪些税
完成销售任务收到厂家任务奖励怎么记账
您好,你司挂靠其他公司,总合同金额7958583元,管理费按1.5%收,之前被挂靠方开了150万发票,你司已付172500元(1500000×10%税金%2B1500000×1.5%管理费),现在被挂靠方收了100万汇票工程款并转给你司,还要求你司从外部采购材料再加价开票给他们来取回工程款,你要开的材料发票含税金额重点是至少100万(和转给你的工程款金额一致,才能帮被挂靠方冲抵这100万收入的成本),而且得先从外部真实采购材料,比如你从供应商买100万材料(付100万给供应商,拿100万进项票),再给被挂靠方开100万材料票(税率和供应商一致,一般13%),这样既合规又能覆盖被挂靠方成本,要是想赚点利润,也能买95万材料,给被挂靠方开100万票,中间5万就是利润(利润别超过10%以免税务查)。
好的我明白了应该开多少票了,那个税点我有点不明白,那个10%的,后期这个钱最终是谁出啊
等我开100万的票给挂靠方式他们不就进项了吗,这样我们公司部是亏了吗
您好,10%的钱最终是你司出的,因为之前你司已经为被挂靠方开的150万发票付了15万(1500000×10%),这部分是项目相关的税费(比如增值税、附加税等),后续你司开材料票给被挂靠方,主要是帮被挂靠方补成本凭证,避免他们多缴企业所得税,并不会让这10%的钱由别人再承担,所以最终还是你司承担了这10%的费用。
如果这次挂靠我只开材料费,没问题吧,没有机械和人工行吗
您好,只开材料费有风险,不行。因为工程类项目的成本通常需要材料费、机械费、人工费等合理搭配,只开材料费会导致成本结构异常,容易被税务部门质疑真实性(比如怀疑虚开材料票),而且被挂靠方也需要完整的成本凭证来匹配工程款收入,单纯只有材料费无法满足合规的成本核算要求,可能会让双方都面临税务检查风险。
那我司是不是要成立三种公司吗
您好,不用成立三种公司。你司可以通过向外部不同类型的合规供应商采购,分别取得材料费、机械租赁费(找机械租赁公司)、人工费(找劳务公司)的发票,无需自己成立三类公司,这样既符合真实业务逻辑,也能满足工程成本结构的合规要求。
是的有这三种票的也是真实的,但是我们不是劳务公司也不是机械租赁公司,怎么能开出这种票呢,除非变更或者增加这样的经营范围,是这样的吗老师
您好,不用变更或增加经营范围,你司不用自己开劳务和机械租赁票,而是找有对应资质的外部公司合作——比如找劳务公司帮项目提供劳务,让劳务公司开劳务费发票给你司;找机械租赁公司租设备,让租赁公司开机械租赁费发票给你司,你司再把这些从外部拿到的三类发票(材料、劳务、机械)整理好,按被挂靠方要求提供即可,不是你司自己开这两类票。
老师这一点我就不明白了,您的意思比如本来要开给我司的机械票,让机械票公司直接开给被挂靠方是吗,然后钱我司来出是吗
您好,不是让机械公司直接开给被挂靠方,而是机械公司先开给你司(你司付钱给机械公司),你司再把这张机械票和材料票、劳务票一起交给被挂靠方,被挂靠方确认这些票是项目真实成本后,就会把对应的工程款(比如之前转的100万)转给你司,钱是你司先付给机械公司,最后从被挂靠方那收回。