你好同学! 目前税务系统是会自动关联工会经费的,基本数据来源于个税的扣缴 根据要求,同学仅需要申报7-9的即可
老师 就是,个税申报没报社保这些,直接填了工资,可实际这个员工在公司给上的社保呢,按说应该在社保那栏给填上,她没写,然后工资表上也没体现社保,就全部把这些钱进了费用了 我能在12月帐里调吗?然后再报12月个税申报表的时候在系统里调一下,可以吗? 但是她这样做的帐是不是不对 我担心会不会有税务风险
老师,我们是小规模,今年一直都是没有收入,只有费用,原会计做账到8月份,因为业务少,今年所有业务基本都是八月九月这两个月一起做的,前两个季度所得税这块都是零申报,我现在接过来了,我做9月的账,所得税这块我是在利润总额项填本季度的费用负数?还是也零申报呀
老师,我们公司的个人所得税申报一直是次月申报上月的,例如我们四月份计提的工资,我们五月份征期的时候就申报了个税,我们工资是不是提早申报了一个月?应该等到五月中旬,把四月份工资发完之后,在六月份的征期再去申报四月份的工资才正确是吗?这种情况如何解决?我七月份的征期可以零申报一次工资把他调整一下吗?如果可以的话,我是不是在申报系统收入里面填上零就可以?还是需要怎样填写?谢谢
您好,我有个事想咨询一下您,就是我们小微企业工会经费都是0申报的,第二季度的未申报然后出了整改书之后我逾期申报了,但是7月份的也没有申报来着,想补报但是电子税务哪里也没有这个信息这种情况应该怎么样?
老师,会计在算领导工资时,工资表上要扣个税,工资表上累计扣除和专项扣除的数据都是错的,我今天查她个税申报系统里面的数据,里面8月9月都没扣税,但工资册上是扣税的,这样可不可以?她说到时候钱在公司直接打领导,我们是国企我觉得这样做不对,工资册要和申报系统里面一致,再说她说的个税有汇算清缴,但申报系统里面压根没申报怎么退,只能从公司账上退,她的这种做法对吗?
老师,8月的工资,9月发放,10月申报个税是申报8月的工资么?
老师,我们企业从来都没有申报过工会经费,这个月税务系统直接弹出一张通用申报工会经费申报表需要填,填报起止时间是7月到9月,这种情况我应该怎样填呢?就按照上面提示的月份,只报这个季度的?
你好,我们应付职工薪酬科目下有二级科目,劳务派遣人员工资,需要填写至计入成本的职工薪酬吗
如果提前付给员工3万,个税能分摊每月5000申报吗?是不是不可以了
老师,第三季度企业所得税纳税申报表改了,已计入成本费用的职工薪酬,包括劳务派遣的工资吗?我们的会计把劳务费也通过应付职工薪酬科目了,在填表时用不用把劳务费的金额减掉呢
老师好,酒吧行业现有的税务优惠政策有哪些?谢谢!
@苏晓燕老师!!那这种情况按你们老师的经验要怎么处理呢?
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,技术合同还需要申报吗
我的印花税有买卖合同,租赁合同,技术合同都是核定过的,但是只有技术合同本季度没有发生,另外两个有发生,我只申报另外两个就可以了吗
老师您好,总表如何更新到分表,主要总表有很多合并单元格,导过来保留原格式,表头也有合并单元格,是一个销售表,从多个维度老板想看分表,比如按业务员。
老师,应税项是我自己要填的吗
这张表是不是只填应税项
应税项是不是填这个季度的职工工资总额
还是填总额的百分之四十
你好同学! 此处的应税项是指的季度的职工工资总额,如果当地的主管税务机关将其设置为何个税申报系统联动,通常情况下这个金额在税务系统的后台是可以自动带出的,如果没有带出,则需要同学手动填写的
谢谢老师
你好同学! 不客气的同学