老师你好，请问所得税申报表附加项的应付职工薪酬中已计入成本费用部分含五险一金及辞退补偿金吗？实际支付的工资是指员工税后还是税前？

本站前期问答中有如下表述：现金流量表中”支付给职工以及为职工支付的现金”，反映企业本期实际支付给职工的工资、奖金、各种津贴和补贴等职工薪酬（包括代扣代缴的职工个人所得税）。 现金流量项目的填列金额来源，由库存现金和银行存款科目中付款项目里属于支付给职工及为职工支付的现金合计而来，其对应科目为：应付职工薪酬。 如果工资当月计提，当月发放，实发和计提金额之间有差异，差异就是尚未申报代缴的个人所得税，因为个税需在下月申报并缴纳。请问：这种情况下，现金流量表中”支付给职工以及为职工支付的现金”该栏，是否应该将尚未申报代缴的个税剔除？所以以前问答的表述有矛盾之处，但是财务软件自动生成的现金流量表中，却是直接根据“应付职工薪酬”发生额填列的。所以此处有疑惑。请老师指教。

老师你好，请问在企业所得税年度申报职工薪酬A105050时第一列账载金额是填列计提数，然后第二列实际发生额是指实际支付工资薪金吗？要扣除个人承担社保和其他费用

工资薪金有部分是销售人员工资，记入了主营业务成本里，在所得税汇算清缴里，职工薪酬支出及纳税调整明细表里，账载金额、实际发生金额和税收金额，是填写明细账里的应付职工薪酬的本年累计数，还是填写个税申报系统里面的本年累计数？

老师你好，公司填写汇算清缴的5050报表当中职工薪酬制度及纳税调整明细表。我们缴纳的五险是不是填到职工福利费支出那里。正常的基本工资扣除五险就填到第1行工资薪金支出，五险和公司薪金都是属于正常实际发生额允许扣除的项目（公司扣除的五险的项目填到哪里还是不填写） 还是公司薪金里头含着基本工资和对公部分的五陀险

老师，公司个税系统里申报有在职员工的工资和项目民工工资，分别计入管理费用和项目成本 请问一下， 1、工会经费以哪个为基数计提，是应付职工薪酬金额，还是个税系统金额？ 2、企业所得税报表人数填哪个，是计入应付职工薪酬的人数，还是个税系统里含民工的人数？