请教如果在A公司工作，交社保，同时又在B处取得了劳务报酬，在汇算清缴的时候单位能发现吗

老师，我们单位为员工申报工资薪金所得个税。员工他们还有一份劳务报酬所得，是由另外一个公司给他们发的，也是由另外公司给他们申报劳务报酬的。 现在想了解最后年度汇算清缴的时候，1.是两个公司的收入合在一起算累计收入吗？ 例如：劳务报酬累计为15000，工资薪金所得累计为66000，汇算清缴的时候是【（15000+66000）-5000*12】*3%=630吗？ 2.还是说劳务报酬归劳务报酬累计核算个税额，工资薪金归工资薪金所得计算累计收入来计算个税额，最后再把两项的个税需额合计起来就是本年度的需缴纳额呢？ 例如：劳务报酬累计为15000，工资薪金所得累计为66000，汇算清缴的时候是（15000-800*12）*20%+（66000-5000*12）*3%=1080+180=1260吗？

老师你好，我想问下一个月社保所在单位有工资薪金所得，在兼职单位又有劳务报酬所得，他们都是分开预缴了个税，那么到年底汇缴清算的时候还会要再缴纳个税吗？

老师你好，我想问下一个月社保所在单位有工资薪金所得，在兼职单位又有劳务报酬所得，他们都是分开预缴了个税，那么到年底汇缴清算的时候还会要再缴纳个税吗？ 比如工资薪金每个月2万元，社保所在单位是按照扣除5000元来预缴的个税，劳务报酬每个月15000元，劳务用工单位是按照15000*(1-20%）*20%来预缴个税，那么到年底汇缴清算还需要补交个税吗？

如果一个人在两家公司领工资，一家签了劳动合同并买社保，另外一家没有签劳动合同也没有买社保，两家都可以为员工申报个税吗，汇算清缴的时候都按照工资的个人所得税税率去扣个税还是有一家的收入要按照劳务报酬去申报个税呢？

老师晚上好，请问我们公司入职了新人的社保在本公司缴纳，但是没有发工资，不申报个税，单位缴纳社保以及个人部分如何做账务处理？汇算清缴的时候如何处理？