你好,既然是购买了社保,是什么情况导致没有工资,又不申报个人所得税呢?

员工请了病假,工资为零,但是社保没有停,其社保个人承担部分以现金交给公司,由公司代扣代缴,请问收到这笔现金的时候账务如何处理
老师你好,想问下我们公司有个员工已经离职了,但一直没办理离职手续,社保也没停缴。账上已经扣了个人部分和单位部分社保。 那这个人社保和个税的账务处理怎么做?
老师晚上好,请问我们公司入职了新人的社保在本公司缴纳,但是没有发工资,不申报个税,单位缴纳社保以及个人部分如何做账务处理?汇算清缴的时候如何处理?
老师们早上好,我有一个疑难题需要老师们指教。我公司因业务需要办专业的资质但是本企业必须有有一定比例专业证书人才可以办理,为了应付这个我要求找了几个专业人并给这几个人必须交纳社保不发工资。请问根据这种情况下交社保的个人部分款我公司承担。我如何做账务处理?所得税汇算清缴时如何处理?谢谢
老师好,我们公司有个别员工没有工资,只在公司缴纳社保,以下是我们公司计提和缴纳的账务处理,请问老师,当个人把社保的公司和个人部分都转到账户的时候,怎么做账务处理合适呢?
公司为什么频繁让会计代转公司报销款和业务招待费对会计有什么风险
老师,期初建账时,银行余额对不上,应收账款,应付账款明细对不上,想要应收应付都对上,银行余额也对上,该按哪个顺序去建账呀
老师公司频繁让会计代转别人的报销款,和业务招待费对会计风险大吗
朴老师,广州的小规模纳税人向一般纳税人销售货物15万元,给一般纳税人开专票开一个点的专票,那收入就是15万/1.01=14.85万元,销项税就是15-14.85=0.15万元? 如果开普票的话没有销项,就是价税合计15万元?另外广州可以开三个点的普票吗?
请问异常发票进项税额转出的时候可以勾选进项票抵扣吗?还是必须要补缴异常发票的税额?
冲红的发票需要附在记账凭证后面吗
什么情况才可以先征后返
请知道代理记账价位的人接,最近接了一个电商公司,一共20多个店铺,做收支和利润表,我想知道收多少钱合适,四线城市
老师,公司9月的工资10月的工资是在12月发放的, 1.比如9月的工资我在10月做个税申报是零申报吗还是不发不做个税申报。 2.12月发放9月10月的工资,我是一起在1月申报9月10月的个税吗
有个分包方给我们干了机械租赁引孔的活 是属于包租赁带人工 但是个人没发票 找的其他公司给我们开的 机械租赁费发票 其实也就是人工和机械租赁分开了 代发工资也给他们发过
本来我们有两家公司,其中一家的业务A起来了,把部分人力转移到A,所以有部分人员的社保在A缴纳,但是业务有变,B公司业务也起来了,所以又把对应部分人员移回B,也就是社保在A公司缴纳,B发放工资,就这一个月,让员工来回变更扣缴义务人比较麻烦,怎样处理员工省事,又比较合规呢?
你好,应当做到社保和发放工资,申报个人所得税在同一个单位才是的。
我知道最合规的做法是社保和工资一致,但是员工不愿意配合嫌麻烦 可否这样操作: 1 在A公司正常申报个税,工资按照0来申报 社保还是正常申报 2 在B公司也就是工资发放公司,按照正常工资来申报,在B公司就不申报社保了 综合来看员工会在这个月份多缴纳个税,但是汇算清缴的时候应该就退税了 这个方案怎样?我就想不想麻烦员工,自己内部调整
你好,没有这种操作方式的。 应当做到社保和发放工资,申报个人所得税在同一个单位才是的