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老师好,请问下个税系统里10月份申报的是9月份的预提工资,这样对嘛?

2025-10-20 10:00
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-10-20 10:01

同学,你好
是申报9月份是实发工资

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快账用户6076 追问 2025-10-20 10:03

申报9月份的实发工资,那我现在要怎么操作呢

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齐红老师 解答 2025-10-20 10:04

同学,你好
就把9月份实发的工资金额,申报就行

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快账用户6076 追问 2025-10-20 10:12

老师,你这个是当月计提当月发放吗?按照你这个思路我账上是不是要发放两个月的工资?我们现在实际是8月份预提工资,9月份发放,10月份本来应该是申报8月份的实发工资。但是实际个税里申报的是9月份的预提工资

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齐红老师 解答 2025-10-20 10:16

同学,你好
不是。
不论你工资是几月份,个税,就按照实际发放的来申报。
9月份实发的工资,无论是8月,还是7月,还是6月的。我在10月份申报9月所属期,都是按照这个实发工资申报

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快账用户6076 追问 2025-10-20 10:21

老师,我明白你的意思,个税系统里填的是实发工资,我现在的问题是本来应该是申报8月份的实发工资,但是我现在申报的话要填9月份的预提工资了,就是这个月照常申报的话多了一个月的工资,如果这个月零申报,个税系统里怎么填写?社保要不要交?

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齐红老师 解答 2025-10-20 10:22

同学,你好
如果这个月零申报,那就每个人工资做0
社保要缴纳的

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快账用户6076 追问 2025-10-20 10:22

社保要不要填,有没有其他注意事项

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齐红老师 解答 2025-10-20 10:23

同学,你好
社保不要填的,不然个税申报是负数了

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快账用户6076 追问 2025-10-20 10:28

老师,还有两个问题:1.社保在个税系统里要不要填?2.如果个税系统零申报了,那跟企业所得税申报表里的实际支付给职工的应付职工薪酬不一致了,那要怎么操作

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齐红老师 解答 2025-10-20 10:29

同学,你好
1.正常申报,都要填的
2.你是之前申报错误,正确的做法,应该是把之前的个税表更正

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填报说明:(五)附报事项 事项1.“职工薪酬-已计入成本费用的职工薪酬”:填报纳税人会计核算计入成本费用的职工薪酬。包括工资薪金支出、职工福利费支出、职工教育经费支出、工会经费支出、各类基本社会保障性缴款、住房公积金、补充养老保险、补充医疗保险等累计金额。 2.“职工薪酬-实际支付给职工的应付职工薪酬”:填报纳税人“应付职工薪酬”会计科目下工资薪金借方发生额累计金额。
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