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老师,季度企业所得税纳税申报表中实际支付给职工的应付职工薪酬的金额和个税申报表中的本期收入累计数一致吗,还是实领工资的累计金额呢?

老师,季度企业所得税纳税申报表中实际支付给职工的应付职工薪酬的金额和个税申报表中的本期收入累计数一致吗,还是实领工资的累计金额呢?
老师,季度企业所得税纳税申报表中实际支付给职工的应付职工薪酬的金额和个税申报表中的本期收入累计数一致吗,还是实领工资的累计金额呢?
2025-10-20 20:08
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-10-20 20:11

 同学您好,很高兴为您解答,请稍等

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齐红老师 解答 2025-10-20 20:15

您好,按 2025 年 10 月新版报表,季度企业所得税纳税申报表里 “实际支付给职工的应付职工薪酬”,是实际发的工资薪金(像工资条里的应发工资,包含个人要承担的社保、公积金),和个税申报表中本期收入累计数一致,不是扣了税等之后的实领工资累计金额 “已计入成本费用的应付职工薪酬”(第一栏)是2025年1-9月“应付职工薪酬”贷方所有明细累计数,填报企业会计核算中计入成本费用的全部职工薪酬,包括工资薪金、职工福利费、职工教育经费、工会经费、企业承担的社保和公积金等;“实际支付的应付职工薪酬”(第二栏)仅填2025年1-9月“实际支付给员工的工资薪金部分,即工资条上的应发工资金额,包含个人承担的社保和公积金部分,但不包括企业承担的社保和公积金,也不包括福利费、教育经费、工会经费等其他职工薪酬项目。 第一栏是企业会计核算中计入成本费用的全部职工薪酬,是一个全面的、会计核算口径的金额;第二栏是实际支付给员工的工资薪金部分,是一个具体的、实际支付的金额。通常情况下,第二栏的金额会小于或等于第一栏的金额,具体取决于企业成本费用的构成情况。然后第二行与个税申报的工资相比较, 上述填报说明主要依据《国家税务总局关于修订〈中华人民共和国企业所得税年度纳税申报表(A类,2017年版)〉部分表单样式及填报说明的公告》(国家税务总局公告2018年第57号)

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快账用户6126 追问 2025-10-20 20:22

收到,谢谢老师

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齐红老师 解答 2025-10-20 20:24

 希望我的回复对您有帮助,谢谢您点击下方⭐️⭐️⭐️⭐⭐给予鼓励~,祝您接下来一切顺利!

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你好,二栏均可取个税扣缴端工资金额
2025-10-18
1. 已计入成本费用的职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬”一级科目贷方累计发生额,需汇总该科目下所有二级明细的合计金额,包括工资,奖金、单位承担的社保公积金、职工福利费、工会经费、职工教育经费等。注意不包含辞退福利。 没计入这个应付职工薪酬就直接统计销售费用,管理费用里边的职工薪酬 2. 实际支付给职工的应付职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬-工资薪金”二级科目的借方累计发生额,即企业实际发放给员工的“税前工资总额”(扣除个人承担的社保公积金、个税之前的工资,奖金),与个税申报系统中“工资薪金所得”的收入基数直接相关。 不含支付的上年的工资,奖金
2025-10-17
你好不要紧的,只要数据对就可以申报的
2025-10-14
资产损失如果本年处置了资产,或者发生了坏账损失形成了营业外支出选是,否则选否 1. 已计入成本费用的职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬”一级科目贷方累计发生额,需汇总该科目下所有二级明细的合计金额,包括工资,奖金、单位承担的社保公积金、职工福利费、工会经费、职工教育经费等。注意不包含辞退福利。 2. 实际支付给职工的应付职工薪酬 填报依据:对应“应付职工薪酬-工资薪金”二级科目的借方累计发生额,即企业实际发放给员工的“税前工资总额”(扣除个人承担的社保公积金、个税之前的工资,奖金),与个税申报系统中“工资薪金所得”的收入基数直接相关。 不含支付的上年的工资,奖金
2025-10-16
企业所得税申报中已计入成本费用的职工薪酬的金额小于实际支付给职工的应付职工薪酬,可以
2025-10-17
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