请问保安公司，人力资源公司是否需要计提安全费用？
有一定的风险的，还是建议计提
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销售公司需要计提安全费用吗也是2%吗
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人力资源公司差额纳税，外派的保安是另一家保安公司提供保安服务，给人力资源公司开发票。开具发票的这部分，人力资源可以成本扣除？
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@郭老师，A是劳务派遣人力资源有限公司(不包人力资源中介)，B是保安服分公司，C是用工单位，请问老师A公司可以招人派遣给B公司，然后B公司再派遣给C公司吗？
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请问老师，我们员工因为想异地缴纳社保，所以，安排员工在当地人力资源公司缴纳，我们把社保费用打给人力资源公司，人力资源公司开具社保费发票，这种模式下，我们工资里面代扣社保个人部分后，个税申报社保扣除部分是由我们工资发放方完成，还是人力资源公司完成？
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请问老师，我们员工因为想异地缴纳社保，所以，安排员工在当地我们另外一家人力资源公司缴纳，我们把社保费用打给人力资源公司，人力资源公司开具社保费发票，这种模式下，我们工资里面代扣社保个人部分后，个税申报时候是否需要申报社保扣除部分，还是说不申报人力资源公司那边申报0收入+社保费？
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平时报税时看到有工会经费？平时做账怎么没见过工会经费，这个是怎么使用的
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老师，我们从一家公司进货，都是先汇款对方再发货。（汇的款先借方预付账款-A）发货完再开票，我根据进项发票入库时，再冲预付账款，结果1月份还没入完，这家的预付账款贷方成负数了，是不是入库时重复了？
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老师，你好！ 上月份留抵税额7329.74 本月可抵扣销项税额88584.07 不可抵扣税额3873.79(属简易计税) 勾选待认证进项税额37387.53 麻烦老师帮我看看我的会计分录写对了吗？ 结转本月可抵扣销项: 借:应交税费-增值税-销项税额88584.07 贷:应交税费-增值税(转出未交增值税)88584.07 结转本月不可抵扣销项: 借:应交税费-增值税-销项税额3873.79 贷:应交税费-增值税(转出未交增值税)3873.79 勾选待认证进项税额: 借:应交税费-增值税进项税额 37387.53 贷:应交税费-增值税待认证进项税额37387.53 结转进项: 借:应交税费-增值税(转出未交增值税)37387.53 贷:应交税费-增值税进项税额37387.53 最后结转应交增值税: 借:应交税费-增值税(转出未交增值税)55070.33 贷:应交税费-未交增值税55070.33 麻烦老师帮看看以上分录对吗？
粤公网安备 44030002003870号
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哪些费用可以放在安全费用里面呢？
比如，安保服饰，装备上的投入
可以发生的时候计提并支付么？
不建议，是按年先计提
计提的依据的金额根据什么计提呢？
根据销售收入的1%计提就行
根据上年销售收入么，年底用不完可以冲销计提么？
那个以后要使用的，万一发生意外。
就是根据上年的销售收入计提吧
直接根据当年的收入计提
当年的话年初没有数据啊？
有销售收入才计提，没有就不计提