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有几项费用是按月结账的,平时都是在次月结算上个月的,并在次月开出发票转账,那12月底了……这费用是放在12月让对方开票给我们还是放在1月里算呢?

2025-12-23 08:53
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2025-12-23 08:54

那个是在12月先计提费用

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快账用户9815 追问 2025-12-23 08:55

那意思是不用要求他们在这个月底前把发票开来?

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齐红老师 解答 2025-12-23 08:56

是的,1月取得发票都可以 

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快账用户9815 追问 2025-12-23 08:57

那一月取得发票系统岂不是要根据开票时间归到明年的费用数据里了?

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齐红老师 解答 2025-12-23 08:57

不是,1月只是补开票,实际费用发生事12月

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那个是在12月先计提费用
2025-12-23
是的,在1月确认收入和结转成本
2023-01-06
 你好; 你如果每个月金额差异不大; 那你可以 参考 上月工资金额 来 做暂估计提的 。      到时出来了工资表去调整金额  
2022-01-07
同学你好 1.对于当月的水电费,应当在次月进行报销,并按照权责发生制的原则在次月将费用计提至相应的管理费用科目。例如,11月的水电费应当在12月报销,并计提至12月的管理费用中。同理,12月的水电费应当在1月报销,并计提至1月的管理费用中。这样可以确保费用记录的及时性和准确性。 2.如果在次月忘记计提水电费,而将费用直接记入当月的管理费用中,虽然从操作上来说是可行的,但可能会影响财务报表的准确性和及时性。因为在实际操作中,很容易出现遗漏或错误,导致财务报表的不准确。因此,建议在每月末对未计提的水电费进行盘点和核对,并及时进行补提,以保持财务报表的准确性和及时性。 3.如果在核对账目时发现上月工资少提,应当在本月进行补提。具体操作上,可以在应付职工薪酬科目中进行补提,以调整上月工资的差额。这样可以确保应付职工薪酬科目的准确性,并避免因工资不准确而导致的其他相关费用的误差。
2024-01-12
到最后一个月里面的。
2023-12-25
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