老师，2025的年终绩效在2月发放，并在3月的时候跟2月当月的工资一起合并申报个税，请问这25年的年终绩效应该算在3月季度实际支付的职工薪酬吗 还有就是做25年汇算清缴的时候要不要把这笔年终绩效做进去，25年年底的时候没有计提这笔年终绩效

我想请问你一个问题 ，第一个就是2023年应付职工薪酬期初余额有个238840，我昨天才查出来，是2021年5月份计提了一笔143840，6月份计提了一笔95000，因为没有发放，去年汇算清缴的时候已经调增了，但现在这2笔实际上是不可能再发出去了。 2022年目前还没有汇算清缴，但是2022年四季度是有盈利的，已经缴了一点所得税了。我现在应该怎么做这个账务处理呀？ 麻烦你有空的时候回一下我，谢谢你了[微笑]

我想请问你一个问题 ，第一个就是2023年应付职工薪酬期初余额有个238840，我昨天才查出来，是2021年5月份计提了一笔143840，6月份计提了一笔95000，因为没有发放，去年汇算清缴的时候已经调增了，但现在这2笔实际上是不可能再发出去了。 2022年目前还没有汇算清缴，但是2022年四季度是有盈利的，已经缴了一点所得税了。我现在应该怎么做这个账务处理呀？

老师，2023年的员工奖金在12月计提了13W的账务处理，在1月份发放11W，2月份发放2W。 但是现在是在2月份申报1月份个税的时候做一次性年终奖申报，那这个13W的奖金是不是只能作为24年的，而不是员工做2023年工资个税汇算清缴的时候可以选择这笔并入工资计税还是单独计税？

老师好，24年12月计提年终奖，25年2月发放年终奖，2月申报期内在全年一次性奖金模块单独申报年终奖，那么员工的这笔奖金能并入2025年进行汇算清缴吗，是不是只要计提在24年，无论在25年什么时候发放奖金，都可以并入个人所得税2025年汇算清缴呢

姨，请教一下 1、24年12月份计提年终奖13100元，挂在应付职工薪酬； 2、25年1月份未发放不做如何账务处理； 3、25年2月份盘亏库存员工进行赔偿6970元（冲减应付职工薪酬）； 4、2025年3月份通过银行发放6130元（冲减应付职工薪酬）因跟工资一起发放到当期计提金额比实际发放的要打，这是应付账款应该出现负数（手工账）