请问老师，企业为M级纳税人，可以享用残疾人就业政策么

企业为M级纳税人，**可以享用残疾人就业相关税收优惠**。核心判断依据根据《财政部国家税务总局关于促进残疾人就业增值税优惠政策的通知》（财税〔2016〕52号）第四条规定，纳税人纳税信用等级为税务机关评定的C级或D级的，不得享受此项税收优惠政策。M级不属于C级或D级，因此不受此限制。享受优惠的核心条件 1. 人员比例要求：除盲人按摩机构外，月安置残疾人占在职职工人数比例不低于25%且人数不少于10人；盲人按摩机构比例不低于25%且人数不少于5人。 2. 合同要求：与每位残疾人签订1年以上（含1年）劳动合同或服务协议。 3. 社保要求：按月足额为残疾人缴纳五险。 4. 工资要求：通过金融机构按月支付不低于当地省级政府批准的月最低工资标准。 5. 行业适用：优惠适用于生产销售货物、加工修理修配劳务，以及营改增现代服务和生活服务（不含文化体育、娱乐服务）收入占比达50%的纳税人，不适用于直接销售外购货物及委托加工货物收入。实务提示 M级纳税人可正常申请增值税即征即退、企业所得税加计扣除等优惠。建议留存备案资料（资格备案表、残疾人证、合同、社保缴费凭证、工资发放记录等），以备后续核查。

2026-04-23

《财政部国家税务总局关于安置残疾人员就业有关企业所得税优惠政策问题的通知》(财税[2009]70号)第三条规定，企业享受安置残疾职工工资100%加计扣除应同时具备如下条件：　　(一)依法与安置的每位残疾人签订了1年以上(含1年)的劳动合同或服务协议，并且安置的每位残疾人在企业实际上岗工作。　　(二)为安置的每位残疾人按月足额缴纳了企业所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险。　　(三)定期通过银行等金融机构向安置的每位残疾人实际支付了不低于企业所在区县适用的经省级人民政府批准的最低工资标准的工资。　　(四)具备安置残疾人上岗工作的基本设施。

2023-04-09

公司法人是残疾人，如果法人代表在单位有工资薪金所得，在计算企业所得税的时候，残疾人工资可以加计扣除100%。

可以减免相应的残保金，应缴费额＝（上年度单位在职职工总数×1.5%—上年度单位实际安排残疾人数）×上年度本单位职工年平均工资。

2023-04-09

企业所得税：加计100%扣除，比如发给他8000元，工资按照16000元来税前扣除；个人所得税：到地税机关备案后，可以免个人所得税；残保金：按照残保金计算公式，也有相应优惠。

2023-03-14

残疾人就业保障金缴费申报表页面，录入“上年在职职工工资总额”和“上年在职职工人数”数据。如果单位符合小微企业减免，则显示“您单位符合规定，享受小微企业减免，免征本期残疾人就业保障金”，应缴税费变为零。如果不符合小微企业减免，则提示“你单位不符合规定，不能享受小微企业减免”点击申报按钮后，跳转到信息确认页面，点击确认申报，弹出保存成功对话框，并跳转到残保金申报页面。注意事项：（1）残保金每年只能申报一次。（2）税款所属期默认为当前时间的上一年。进入当地电子税务局，进入我的待办，选择残保金申报表，根据单位的平均工资跟从业人数、安排残疾人人数填写申报表，然后保存申报。残保金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数×所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工

2022-09-16