要是就员工聚餐那可以做福利费
公司50多号人,中秋公司购买了100多套月饼,一部分是用于员工福利的,另一部分是用来送客户的,但是公司账面上招待费太多了,入账的时候可以把这100多套的中秋福利全部入福利费吗?会不会有风险?
老师,支付员工宿舍房租,可以不放职工福利费吗,我们公司有几个宿舍,每个月房租都有二万多,如果放福利费,我们福利费要超出工资总额很多,就要纳税调增很多。因为我们总公司发放工资每个月只有十多万,另外一部分人工资在分公司发放,但分公司员工报销都是在走总公司,分公司只是日常发工资,其余业务都在总公司
老师,公司收到的餐费发票,除了做业务招待费和职工福利还能做什么,最好可以全额计入费用。因为收入,因为收入不算多,工资总额也很少,到时候涉及纳税调整的太多了,
老师,公司收到的餐费发票,除了做业务招待费和职工福利还能做什么,最好可以全额计入费用。因为收入,因为收入不算多,工资总额也很少,到时候涉及纳税调整的太多了,如果我做工人的餐费,还需要调整吗?这个算成本还是福利费啊?如何账务处理?做工人的福利费,如果是成本,那需要计入工人的工资记个税嘛?
预缴没有扣除分包款多交了有什么改进的和影响么?要扣除分包款需要什么资料呢?还有公司老板报销招待费太多且没有票可以报销么?员工加班报销餐费和老板在项目上报销餐费太多,是计入福利费交个税么,有没有什么其他办法可以扣税?
公司材料盘要交增值税吗
考一门中级财管,从现在开始还来得及吗,听课好像没时间了,要怎么备考,老师帮忙指点指点
一般纳税人酒店,纯客房,餐饮就是房费含早,个别的会有收取早餐费,这个时候设立会计科目, 主营业务成本--餐饮收入, 主营业务成本--餐饮成本
5月份开了200万发票,200万之前已经490万了,超500万了,开的是1%的专票,现在怎么办
老师你好我们开票超一般纳税人了,现在运费发票可以不
老师你好,我这个工作经历那写的不对啊,报考中级显示工作年限不够
老师你好,我报中级,你看我工作经历哪写的不对啊,报考年限不够
老师,24年暂估成本20万,汇算清缴前收到10万,剩余10万已纳税调增,现在调增的10万后,分录该怎么写,是把原暂估分录红冲,还要再充未分配利润吗?
老师,如果知道固定成本,还有变动费用的变动率,利润定50%,怎么算吊牌价
老师,对公账户转款法人个人卡,怎么才能合理合法的转账?对公转法人个人有啥税收政策啥的吗?或者红线之类的
但是有些不是聚餐,主管叫我往福利费里面放
这个原则是按你们实际做,你上面有主管,那就。。。。。。。。。。