你好 既然是差额征税的话 服务费才是你们收入销售额的 。 社保这些是不算收入的

一般纳税人的标准是一年销售额超过500万,公司是小规模劳务派遣公司,每月光社保、公积金、工资就100多万,实际服务费也就3万多,按差额征税,社保、公积金、工资属于销售额吗,要是属于,是不是要转一般纳税人?
公司属于劳务派遣小规模,之前一直是开普票的差额征税,专票1个点的服务费,但是因为一个季度没超过30万,所以没管过,现在一个季度开票会超过30万有没有必要升成一般纳税人呢,如果不升的话按小规模是不是全额计税呢
L公司是一家劳务派遣公司,2019年10月取存劳务源遣收入500万元。其中含支付给劳务派遣员工工资、福利和为其办理社会保险及任房公积金的费用370万元,为计算简便,假设L公司未发生其他业务,未取得进项发票,不考虑其他税费。(参考288页) ①L公司为一般纳税人应交纳税费是多少?②L公司为小规模纳税人应交纳税费是多少?
老师好 我想问一下 小规格和一般纳税人的认定标准是界于年销售额500万元为界定是吗?是指主营业务收入 是吗?假设A公司 销售额超出500万 但是费用也相当高呢 另外就是小规模超出500万,不变更一般纳税人会怎么样?还有就是其实B公司是小规模的 但是却是一般纳税人 这个怎么看待?有点搞不太明白,因为我以前有个公司就是 明明年销售额没有这么多 却是一般纳税人
老师您好小规模劳务派遣公司,怎样开具差额普通发票?假如本月一共10万,人员工资社保公积金8万,是不是本月的增值税销售额就是2万?税额是20000×1%
现在招聘对财务人员有什么要求
你好老师,生产企业,金蝶云星辰,用组装单把原材料变成库存商品,原材料为子件。生产出来的库存商品为组件,组件可以为多个吗?
一般纳税人增值税附加税欠款24跟25年,25年有交过欠款跟滞纳金,没还清。24.25年抵扣进税务系统的进项抵扣24跟25年的欠款,目前还未还清。25年4月还有个还款计划,交了两期后来就断了。我该怎么算总共应交的跟实际交的税金,中间还有滞纳金这些。
一般纳税人增值税附加税欠款24跟25年,25年有交过欠款跟滞纳金,没还清。24.25年抵扣进税务系统的进项抵扣24跟25年的欠款,目前还未还清。25年4月还有个还款计划,交了两期后来就断了。我该怎么算总共应交的跟实际交的税金,中间还有滞纳金这些。
老师,我是小规模建筑劳务公司。我们是乙方。 公司承包了修路工程。我们机械也是租赁别人家的,然后再租给甲方。我们给甲方开了机械租赁发票。我们应该如何做账?
小规模季度不超过30万,普票免征增值税,那未开票收入也免征增值税么?
A企业(演出方)、B企业(景区)双方签订租赁协议,A企业租赁B企业景区内场地提供表演服务;双方协商由A企业对外售卖联票(景区门票+表演票,无书面协议),联票收款由A企业统一代收,再向B企业支付,同时A企业每卖出一张联票还需向B企业支付相应手续费,想问A企业税务该如何处理,是否有涉税风险
公司法人可以是财务负责人吗
资产负债表中未分配利润的期初期末,本年利润,和利润表的净利润什么关系?
陆运出口报关可以填FOB吗
为什么有些老师说按开票的全额来核定呢
你好 你是小规模 。 要看你选择的是什么方式 。、根据财税[2016]47号第一条劳务派遣服务政策规定“小规模纳税人提供劳务派遣服务,可以按照财税〔2016〕36号文的有关规定,以取得的全部价款和价外费用为销售额,按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税;也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额为销售额,按照简易计税方法依5%的征收率计算缴纳增值税
好的,那企业所得税选择核定征收节税还是查账征收好?
你好 看你们情况。 比如你能准确核算 还能取得合理的成本发票的 可以选择查账 。如果无法准确核算 收入成本的 选择核定
成本就是工资社保的,只有服务费是利润收入
你好 你们是啥企业类型 而且如果你们要选择核定的话 要去申请的
有限责任公司(自然人投资或控股),这个可以申请吗?
你好 可以申请 你们确实无法核算准确的收入等 可以申请的
收入和成本都可以核算,就是想哪个方案节税一点
你好 那你们就要查账 。 这个不是你自己选择的。 是要根据税务局核定来的。
哦哦,了解,谢谢老师
没事的 希望能帮到你