您好,这个由乙公司开发票过来,计入成本中

2019 年 12 月 5 日,发放上月工资 139,850 元,并从工资扣除个人应承担 的社保 11,772.50 元、住房公积金 6,925 元和个人所得税 5,428.14 元,由公司代 为缴纳,实发工资 115,724.36 元。求会计分录
1、大华公司2019年3月31日为职工计算工资,车间生产A产品的工资30000元,社保10000元,住房公积金10000元。车间管理人员工资20000元,社保5000元,住房公积金5000元。销售部门人员工资 40000元,社保15000元,住房公积金15000元。行政管理部门工资20000元,社保8000元,住房公积金8000元。编制会计分录。(题里社会保险费和住房公积金指的是企业承担的部分) 2、承接上一题,大华公司2019年4月10日为职工发放工资,应发工资110000元,应扣除帮职工代缴社保19000元,扣除帮职工代缴住房公积金19000元,扣除帮职工代缴个人所得税10000元。实发工资以银行存款支付。编制会计分录。
老师 支付5月份工资时:借:应付职工薪酬-工资43500 贷:应付应付款-社保2567.14 其他应付款-张三 -1164.85 应交税费-应交个税 995 银行存款 41102.71 6月份A公司应发工资总额为:47218.58元,公司承担社保3574.85元,个人承担社保3379.7元(其中张三6月份的社保仍由公司代垫1164.85元),6月份张三有工资1425扣除5月份1164.85元后,6月份发260.15元。 计提工资:借:管理费用 工资 47218.58 那么支付6月份工资是怎么写呢?分录与金额怎么确定呢?
甲公司8月应发工资5000元,里面包含个税代扣社保费325元,现在另外一家乙公司代发工资和帮交社保费(单位+个人),社保账户是乙公司类似挂交社保,支付给乙公司6000元,(6000元里包含4675元实发工资、325元个人社保、1000元单位社保),问:甲乙两家公司怎么记账?
发放上月工资139850,并从工资扣除个人应承担的社保11772.50元,住房公积金6925元和个人所得税5428.14元,由公司代为缴纳,实发工资115724.36元,会计分录
老师,我们公司是一般纳税人,今天申报工资薪金,我们老板让增加几个员工,但是任职受雇从业日期是从2025年8月26日开始,这个日期可以这么填写吗
老师,1月份发了2个月工资,去年10和11月,不是会超?要交个税了?怎么处理?
老师,新增值税法里怎么没写个人收入按次收入那个呢
个税申报是发放的次月申报个税吗
木制品*胶合板的税务编码是什么?木制品*木方的税务编码是什么?
1050105990000000000这个编码是哪类产品
劳斯莱斯老师,公司给员工签订劳动合同是公司去劳务所买的合同吗?不是会计拟定出来盖章的吗?
老师,辞退一次性补偿,要交个税吗?
请问老师在内蒙古和在沈阳市开科技服务类小规模公司都交哪些税,税率一样吗?
员工12月个税50元由公司交纳,但员工1月调走无工资,单独汇款公司50元,如何做账?
我是会计分录?张三在甲公司办的社保,只是款由乙公司付(张三的前任公司)