同学您好 您最好和当地的社保部门沟通了解一下
天津2020年10月公司社保提交截止时间是什么时候?是不是遇到国假社保和缴税提交时间都会顺延呢?
公司注册成立日期是15年11月11日,当时未办理税务因为不用开票,只是用公司名字,17年的时候在社保开了户给3名员工交了社保人员有增减社保交到现在,18年11月作税务登记,19年10月变更名称,20年11月交社保(税务征收)提示税务和社保名称不一致要求更改,20年12月找回账户密码更改税务登记上的新名字,21年1月登录提示待办事项附加税和印花税申报然后去查询了税种认定信息,现在要怎么处理 这是查询的逾期
小规模物业公司给临时工买社保,员工个人缴费部分都是由公司承担,也就是不扣员工社保费,假设某人这个月张某实发工资4000元,个人社保部分是200元,但是他实际到手工资也是4000元,因为个人社保部分公司替他承担了,申报个税的时候收入是按照4000元去申报,还是按照4000+200=4200元去申报呢? 还有老师每一项的工资和社保计提和支付会计分录怎么写? 之前分录是这么写的, 计提工资 借:营业费用-工资4000 贷:应付工资_计提4000 支付工资 借:应付工资_临时工4000 贷:现金4000 申报个人所得税是按照4000元申报的 给员工上的社保分录是 借:管理费用_社保1600 贷:银行存款1600
老师,有这么一个情况就是公司员工旷工一个多月都之后又来公司上班几天就离职了,但是公司这两个月帮交了社保,公司这边打算把帮交的这两个月的个人和单位部分的社保都从工资扣回来,但是工资不够扣,打比方个人和单位部分社保共2000(个人600,单位1400),但是他应发工资是800,其他扣款120,社保扣款2000,计提工资的时候我是按800计提了,到发放的时候我借:应付职工薪酬 贷:?,这个账务处理是怎么做呢?还有就是工资表的实发金额我是要做负数吗?还是0呢?
老师您好,我今年才发现,我们公司交的社保,包括公司承担和个人承担的两部分,但是我把个人承担的那一部分就是在做工资表的时候都少算了,就是工资表上这个人应该提现的金额比如是328,但是我做的时候写成228,类似这种。应该是从2020年4月到2021年12月这个期间的,现在不知道怎么调整老师
那新公司,三月发生的销售发票,六月份才进货,三月份应该正常做账啊,那就是先做销售,六月份在做进货吗
郭老师,一个人的有限公司,算独资吗,能给出资人报个税吗
老师我问下,我公司准备诉讼要收回2022年的工程款,这个款的利息部分应怎么算的?有相关条款规定吗?我记得好像有个上限多少的?
接前任会计,发现不对,调不调
一般纳税人能开具1%和3%的普通发票吗?
进货和销售的是库存商品,本月只有一个收入就是应收2000,收入1800,销项税200,有成本吗,成本分录本月结转分录是什么
老师,我公司是国有企业。员工工资是当月下旬发当月工资,当月月初申报上月个税,当月工资里代扣的个税也是上月的。如果9月有员工退休,9月初代扣8月个税,该退休人员10月就没有工资了,10月初代扣的9月个税就没办法从个人账上扣,这部分个税就会由公司承担。请问是否有什么方法能避免这种情况?
老师,企业所得税汇算清缴中,工资薪金那个纳税调整的工资薪金那个账载金额和实际发生额,应该按照什么填列?
进销存系统先销售后进货可以吗
用友U8系统里面预收冲应收怎么操作,能不能自动核销,还是需要一笔笔手工核销,麻烦老师详细截图示范一下,谢谢老师
休息,打不通电话啊
您好,是的,一般情况下是会顺延的
噢噢,好的,谢谢
不客气,这是我们的职责所在