老师我们公司是5月正式注册下来的，我们在5月到8月买的电脑办公用品日用品全部都是在9月用现金报销支付的，这个帐我应该做到几月的呀，外账我是从5月开始建账的。然后这些费用全部做到9月但是这些发票的进项已经在8月抵扣了有没有什么问题呢，之前只做了内账，这个月不是要季报了吗，才开始建的外账。

老师我们公司是5月正式注册下来的，我们在5月到8月买的电脑办公用品日用品全部都是在9月用现金报销支付的，这个帐我应该做到几月的呀，外账我是从5月开始建账的。然后这些费用全部做到9月但是这些发票的进项已经在8月抵扣了有没有什么问题呢，之前只做了内账，这个月不是要季报了吗，才开始建的外账。

老师，我想请问一下，我们公司在9月完成注册的，正好赶上季报，9月只有两张由员工垫付未报销的开办费用的发票（一张是代理服务费，一张是刻章的费用），9月我们公司账上也没有钱，所以为了报税，我就做了一笔，借：库存现金，贷：实收资本。然后两笔费用都是贷的库存现金。10月公司进账1万元，那之前我为了报税做的那些分录该怎么处理呢？

老师，你好，我请教一下，我们这里是民办幼儿园，2018年9月1就开始营业了，但那时还是无证经营。到2020年8月才拿到民办非企业证书，9月份做了税务登记。然后这期间，全部的账我都是做了类似流水账这样，所有的收支也几乎没有发票。 听说做了税务登记，就要做外账，请问我现在应该怎么做？

老师，我这个公司是今年4月份注册的，到现在资本金还没有到账，所有费用都是股东私人垫款，去年年底就有人员工资发生了，也是股东私人垫款付的，我来这边之前都没有会计，每个月都是零申报报税，项目到现在还没有开始启动，是要把这些费用全部做进筹建期吗？开业前的工资需要怎么给她做进去呢？

老师您好，请教您一个问题，运输公司今年2月成立，5月份税种核定的，报税也是从5月份开始报的，2月份已经开始运输了，但是也没收入只是有点支出，直到五月份才发员工2,3,4月份工资，那这些人也是五月份才上公积金，6月份才给上的养老工伤失业，医疗还没开户，那把这些人记入外账是不是只能五月份才能计入，因为五月份才交的公积金，但没交保险，五月份这些人的工资入账是否合理，然后五月份从外账发放了前几个月的工资是不是不合理，那既然已经发了， 我这该怎么处理，找票还是怎么样，求详细解答老师