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公司单独为1个员工发工资,不和其他员工在一块,我也借管理费用,贷应付职工薪酬么,老板说给他开的合同1万,给他发了1.5万, 我要不要给他代扣个税?之前公司员工都不交个税的,不过也没有这么高的工资

2020-11-23 21:03
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-11-23 21:04

每个月的工资都是这个需要交个税的

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快账用户7190 追问 2020-11-23 21:06

我知道需要交,可是我们公司不正规。之前员工的工资也只有四五千。只有一个5600不过他们都不交税

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快账用户7190 追问 2020-11-23 21:07

现在来了一个新员工,实发15,000,老板直接从公司帐户转给他1.5万。我怎么帮她缴个税?

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齐红老师 解答 2020-11-23 21:16

不交个税申报就可以 你们单位负担社保吗 是一个月的工资吗

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快账用户7190 追问 2020-11-23 21:30

是的,是一个月工资,负担社保,等于老板给他实发了1.5万,这个月个税还没交,我不知道该怎么办了

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齐红老师 解答 2020-11-23 21:34

应发工资-(应发工资-1万)*3%=1.5万 求应发工资就可这个就是本期收入

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快账用户7190 追问 2020-11-23 21:41

那等于说这个月给他申报个税的时候,扣税的钱从我们公司账户扣?

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齐红老师 解答 2020-11-23 21:42

是的 你单位出这个钱的

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快账用户7190 追问 2020-11-23 21:46

那如果下个月老板从私人账户给他转10000,公账转5000,他是不是就不用交税了?公司是不是就不用出这个钱了

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齐红老师 解答 2020-11-23 22:03

你们不还老板的钱可以的

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每个月的工资都是这个需要交个税的
2020-11-23
第一步对 2.个人承担的社保也是1500? 个人承担的都是从工资扣除的 工资属于管理费用
2021-03-03
同学你好,你去柜台申报,如果是按照 456 月的日期补申报。那么,还会涉及滞纳金。因为,公司有义务为员工代扣代缴个人所得税,反而到不如,一起合并在 12 月 进行补申报 ,更合适一点。至少可以是自查的结果,
2024-01-21
你好,借:管理费用-工资 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:其他应付款-派遣公司 进项不得抵扣
2021-07-01
如果公司不需要为员工缴纳社保,那么您可以直接冲销之前的应付职工薪酬,并且直接将实际发放金额支付给员工。 但是,需要注意的是,工资表上扣除了个人社保,实际发放金额和之前的工资表不一致,可能会导致一些税务和合规性问题。因此,您需要确保您的做法符合当地劳动法规和税务规定。 首先,您需要了解当地劳动法规对于工资和社保的规定。在某些地区,扣除员工个人社保可能被视为违反了最低工资标准或同工同酬等规定。因此,您需要确保您的做法符合当地法规。 其次,您需要了解当地税务法规对于工资和社保的规定。在某些地区,扣除员工个人社保可能被视为员工的应税收入,因此需要在税务报告中申报并缴纳相应的税款。如果您的做法不符合当地税务规定,可能会导致税务问题。 最后,您需要确保您的做法符合公司政策和员工合同。如果您的公司有明确的工资政策和员工合同,您需要确保您的做法符合这些规定。如果您的做法与公司政策和员工合同不一致,可能会导致法律纠纷和员工不满等问题。 综上所述,您可以冲销之前的应付职工薪酬并直接将实际发放金额支付给员工,但您需要确保您的做法符合当地劳动法规和税务规定以及公司政策和员工合同
2023-11-23
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