老师，请问一下，打个比方说工资是8400.6元，社保扣除400.6元。8400.6-5000-400.6=3000元，适合3%的税率，3000*0.03=90元，我这个算法对吗？没有其他扣除了

老师，请问一下，打个比方说工资是8400.6元，社保扣除400.6元。8400.6-5000-400.6=3000元，适合3%的税率，3000*0.03=90元，我这个算法对吗？没有其他扣除了

老师请问下，我们公司有临时的小工，发了工资，就是做几天就结账的这种，我想问的是，第一个问题是他们的个税是我们代扣代缴吗？第二个问题他们的工资需要跟公司的正式长期工一样需要申报个税吗？第三个问题，这种临时工我们需要给他们交社保吗？第四个问题，他们的工资是8000的话，假设没有六项专项扣除我们是不是要扣掉个税（8000-5000）*0.03=90元个税，我实发给临时工的工资为7910元对吗？

老师，我还想问下，打个比方，我家里有2个小孩，都是小学，但是我忘记填了专项附加扣除信息，然后导致我1月，2月工资薪金7000元交了2000元*0.03=60元的税，这是预缴的时候交的，但是3月份我就填了信息了，3月份我就没有扣除信息了，我最终想问的是，汇算清缴的时候我扣除的是从3月到12月的专项附加扣除，还是1月到12月的专项附加扣除呢

我们每月税前工资5000元，五险一金扣除965.8元，没有其他专项附加扣除。已经申报了八个月，九月份因为一笔奖金与工资合计要发14000元，以后10，11，12月份都还是5000元工资。因为我要参与小汽车摇号，这个九月的缴税记录对我比较重要。请问九月份是不是会产生缴税？全年工资算下来69000元，扣除每月5000起征点和五险一金转账扣除，我其实并不需要缴税是吧？还可以退税，但是我为了今年有缴税记录不申请退税可以吧？

老师您好，请问全年一次性奖金是这样计算吗。个人所得税应纳税额=应纳税所得额×适用税率-扣除数。年终奖的计税方法非为两种：当月工资未超过最低扣税标准，当月工资超过最低扣税标准。例如：年终奖15000元，当月工资3000。奖金税为（15000-（3500-3000））×3%-0=435元。年终奖15000元，当月工资4500。奖金税为15000×3%-0=450元。