请问老师，公司就三个股东，而且这三个股东都有单位发放工资，只是共同合作经营新公司，这种情况下公司不管盈利与否，都没有给这三个股东发工资，那个税总是零申报可以吗？

如果签订合同协议，股东和公司达成共识，不需要发放工资呢？可以吗

可以是可以，但是没有工资总得有年终奖或者分红吧，而且还不能太低，那个税还是没有节省，还有可能会更多，所以不是很切合实际。还有就是社保方面也不好操作，法人有在别的地方购买社保吗？

1.社保方面其所在公司已经缴纳着了，不需要新公司缴纳，而且这年终奖什么的不也是公司自己规定吗？又不是强硬规定执行的。2.合同注明下任何奖励分红都没有，直到实际认缴注册资本金完再给一次性发放福利呢？或者其他都规定好，写在合同上，也不行吗？3.还是说按照2000元发工资免交个税，该申报申报，如果这样工资也必须发给个人卡上吗？

好的，所以我需要知道你们法人是否已经在别处购买了社保，因为现在社保移交税务，那就必须交社保，而交社保是肯定要发工资的；年终奖不是强制规定，有的股东是不发工资，发的是年薪，虽然是股东，但是公司盈利了不发分红或者奖金理论上通不过的，如果像你说的第2点不是不可以，是要结合实际情况，如果公司盈利了一次性发放具体怎么操作，个税会有多少，意思就是公司盈利了不发分红转增资本公积是不合情理的。你说的第三点，是要发到个人卡上，可以先申报个税，挂应付职工薪酬，也没有必要一定每个月发。

总是挂着这个科目不发放合适吗？会不会查企业拖欠工资，最主要都是股东，要什么工资啊

个税缴费基数不是5000吗？不超这个数，该申报的申报，不也免交个税吗？