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11月份已经结账，1 2月发放11月份工资的时候工人说不对，给他多开了20，这20我咋入分录
2020-12-29 11:35
2020-12-29 11:35
直接在12月份进行更正处理。
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11月份已经结账，1 2月发放11月份工资的时候工人说不对，又给他多开了20，这20我这月咋做分录
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老师，我想问下找其他人力资源公司 代发工资 ，20年工资款发出了 ，但是发票在1月份开的 我能在20年入账吗，他实际的工资是10-11月份的
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老师你好，我想问一下你看是有这么的情况，现在11月份申报10月份的工资薪金所得，然后嗯我10月份的时候，在个税系统里比如说申报了一个人，比如说申报了3000的工资，但是我记账的时候我没有计提也没有发放，嗯，然后呢，这个人的工资他确实也不是在10月份发放的，我只是个税申报了他，但是账也没有记上，然后呢，嗯等到11月份的时候，我能够把我10月份申报的这个工资补上嘛，补提嘛，然后我确实这个工资也是在11月份发放的，然后连计提再发放都记到11月份可以吗？
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我们单位有个员工9月份20号离职，我们单位是9月份20号发8月份的工资，让这个离职的人员工资给他一把结清，那发工资的时候8月份和截止9月份的工资是分开发，还是做一笔发放呀老师
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分录咋做
就是计提工资的分录。你说的多开了20元，是不是多发放了20元?
是的，分录咋做
一、计提工资，分录是： 借：生产成本——直接人工 -20 贷：应付职工薪酬——工资 -20
成本不是多吗
成本减少了20元，就是你看我写的是负数呢