请问员工跟公司谈的是税后工资，个税也是公司承担，这个申报个税的话，需要把公司承担的个税部分再加一次吗？ 本身申报的时候也是按照没有扣个税前来申报，个税也是按照税前来计算。
同学你好，由公司承担个税的话在个税工资时是需要加上这部分的金额的。
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请问员工跟公司谈的是税后工资，个税也是公司承担，这个申报个税的话，需要把公司承担的个税部分再加一次吗？ 本身申报的时候也是按照没有扣个税前来申报，个税也是按照税前来计算。
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1、再问一下就是关于申报社保年度平均工资是按照应发工资还是实发工资申报，我们公司给员工上的社保个人部分也由公司全部承担，个人不用缴费， 2、是不是在申报个人所得税的时候个人部分不管是不是个人缴纳还是企业缴纳都应该加上实发工资一起申报个人所得税吗。 我们公司月到手工资是4500一个月，加上公司承担的个人部分300元的话如果也需要一起申报个人所得税那就是应发4800元。我是按照哪个数填写呢？包括残保金按照哪个数填写。
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请问在申报个税的时候，如果社保由个人全额承担的，那么在申报个税的时候，在税前扣款那里社保也是照按社保的全额来填是吗？ 是社保的，我意思是说，社保不是有分个人部份和公司承担部份，如果是这两个都是个人自己承担是否全额都可以税前扣除
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老师您好！我公司有一部分人员的社保、公积金、个税全部是公司承担，他们只拿到手工资（个人承担部分也是公司承担），假设他们到手工资一个月是1万块钱，那我申报个税时要把公司承担那部分加到工资一起申报吗？
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不在本公司缴纳社保员工，在外单位缴纳社保，申报个税时，是按扣除个人承担社保部分之后的金额申报个税，还是按扣除个人承担社保部分之前的金额申报个税？社保全额一千多都由员工承担的，又是怎么申报个税？
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这不是一种无限循环了吗？个税已经算好了，再加上去的话，那么这部分又产生了一点个税，还是要加？
按规定是如果公司承担了员工的个税，那个税是作为福利费的，实际上你可以第一次加上个税，然后公司补贴的钱做福利费。
货币性福利还是要申报个税的吧？
是啊，但是你做一次循环。