你好,不可以0申报,工会经费应当按季度应付工资薪金金额填写申报
邹老师,您好,我是9月15日拿到营业执照,10月10日税务登记为小规模纳税人季度报税, 现在10月31日了,10月我没有上报,那我如果9月计提工资的话,那9月份就会产生费用,10月份就应该要季报和上报个税吗?如果要做工资的话可以补报吗?会不会罚款, 因为我10月没有上报,但我9月份有费用,那我9月份工资可以是0吗?有费用但9月工资为0合法吗?假设为0工资10月份还需要上报个税吗?我想9月工资为0.然后可以把9月的费用在10月份入账吗?我10月没有申报会不会有风险,那我应该怎么补救?谢谢老师
老师好,我2020年10月到12月没有业务发生,工资我正常申报,但是没有在账上计提,这三个月的工会经费我可以报0申报吗
2021年11月份以前申报了个税3200,到12月份做的0申报,2022年1月份也做的0申报,到2022年2月份做的3200申报,中间断了2个月,在系统里我正常做了2月份工资计提,3月份支付上月工资,但是资产负债表里年初数没有,这什么情况
您好,我们是次月发上月工资,正常会是次月申报上月工资的个税和工会经费。但是我们11月的时候没发工资,所以是零申报的个税和工会。在11月底的时候发了10月的工资,没有扣个税,现在12月也没发11月的工资,那这个月申报个税和工会经费的时候是要10、11月两个月一起申报还是只申报10月的,11月的等发放之后的次月再申报?
老板自己给自己发工资,11-12月计提都是15000,11月份的还没发完,12月份还没发,收到工商这个月要报年报,老板说剩下的在5月份之前发完,我现在申报年报正常申报可以?
您好,老师,想问下财务管理的公式中:当年外部筹资量为什么=当年资金需求总量-上年资金需求总量-当年新增留存收益?
像这种税务代开的发票,开多少金额以下免增值税?
不是高新技术企业,可以有研发费用吗
老师餐饮公司食堂服务,有早餐和午餐,成本一起核算的话是用当月总成本,/总用餐人数吗?知道总成本,早餐用餐人数,正餐用餐人数,现在想核算每个人成本
老师,我喜欢的老师。我想告诉你我今年报名了中级我不想去考了,今年比去年多做了准备还怯场。说真我今年只听了几遍课,没做什么题,后面才做了题,我觉得经济法我能过,财管没做大题60分我能做到30-40分,后面的大题我感觉自己拿分概率不太,因为我没怎么做大题。实物虽然听了几遍课,但心里没有什么把握。思前想后还是自己没有规划好,今年还是不去考中级了。从现在9月份开始我想备考注会里的实物,经济法,财管,和税法。这4门。先预习,然后在听课,然后在做题。这样的过程我想过3遍,踏踏实实的,不假学习,更不拿孩子们当借口,安排好她们。规划好来,学习本就是快乐的过程,轻装上阵的过程。老师没去考中级对我有什么影响吗?明年能报考吗?我这样的规划备考4门您觉得怎么样?
老师,请问给公司员工买社保可以选择性的买吗,就是五险不全买,比如不买生育险
报考了25年的中级,但我感觉我考不过,因为我没有做到题,我只听了几遍课,没做题。深思熟虑后我不想去考,我想备考26年的注会,然后26年再去参加中级考试。但我想从9月份开始备考注会的4门:会计,税法,经济法,财务成本管理。这样备考可以吗?到明年的8月份去考试,这次我要先预习,然后听课,再做题。争取在考试前过3遍。9.11.1.3(会计和财管)10.12.2.4月份(税法和经济法)。这次我扎扎实实的来,成绩不会陪着演戏,不能假学习,不要拿孩子当借口。可以不,一年冲这4门
员工离职补偿怎么算的?
老师员工工资8000但是交社保用这个标准交,这怎么操作
老师您好,审计,质量管理负责人都干啥呀,有啥考点
老师,我这三个月工资在账面上没有做计提,再申报工会经费是不零申报会不会有差异呢
你好,你需要做工资的补计提,然后按计提的工资申报工会经费。 这样就没有差异了
账上没有工资数,可以按个税系统申报经费吗
我打算在21年有业务发生时在计提这三个月的工资,这样是否可以
你好,可以按个税系统工资金额申报工会经费的。
谢谢老师
不客气,祝你学习愉快,工作顺利! 希望对我的回复及时给予评价。谢谢