这个不好说,需要看你们那边税局查严不 ,
本人是个会计,找了一份教育培训机构的会计工作 这个 机构是2018年成立的,主要业务是做职业技能培训之类的培训。之前的账务是由学校的老师做一个简单的收入支出表,外帐那一块是找的兼职代理办的,现在公司需要建账,规范到财务软件中去处理。今天刚到职,什么完全不知道怎么处理 如何建账,之前的收支如何做处理,是从我接受开始做吗? 还有以前的账怎么处理,这种教育机构建账需要那些科目。账务如何处理,税务处理流程等
老师,假如公司是培训机构,收入的确认符合三流一致,税务局查账会查公司的会员管理系统吗?
老师,你好,我们2020年买了一个公司,这个公司当时是做了税务清算的。今天接到专管员的电话,大致是2018年的时候这个公司收到一张60000元的发票,开发票的公司被税务局查到是专门开假票的公司,现在税务要求我们纳税调增并缴纳滞纳金,请问合理吗?这个是不是应该由以前的公司承担呀?
你好,老师,突然接手了一个汽车4S店的报税工作,做账软件上的出来的利润表收入累计数和电子税务系统收入累计数不一致,差了40多万,一查是4月份的报的收入多,报表上没有那么多,这个月报税看到不一致,问之前做账报税的人员,说是差额应该在试驾车处理那块,哪位老师能给指导下,还能调吗?该如何做,税务报表不一致,税务局会查吗
2019年5月,A公司当月应发工资1000万元,其中:生产部门直接生产人员工资500万元;生产部门管理人员工资100万元;公司管理部门人员工资180万元;公司专设销售机构人员工资50万元;建造厂房人员工资110万元;内部开发存货管理系统人员工资60万元(假定存货管理系统开发已处于开发阶段,符合无形资产的确认条件)。按当地政府规定,公司分别按工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险、养老保险、失业保险和住房公积金,缴纳给当地社会保险经办机构和住房公积金管理机构。根据2018年实际发生的职工福利费情况,公司预计2019年应承担的职工福利费金额为职工工资总额的2%,职工福利费的受益对象为上述所有人员。公司分别按照工资总额的2%、1.5%计提工会经费和职工教育经费。要求:计算成本、费用的入账金额并做会计处理。
还有公司和法人挂了几千万的往来款,如果法人的这部分往来转增资本,需要交税吗,怎么处理账务
别人公司欠我们老板100万,对账的时候金额是100万我老板签字了,但是今天老板发现实际银行就到账80万,少了20万,这个怎么办?
老师,我们办公室房租摊销3年,只摊销了两年就搬走了,剩下的摊销怎么处理?
上个季度的纳税申报信息填错了,怎么报废或者更正
总账会计离职要怎么解绑个人信息和企业绑定的关系,个人信息绑定了公司银行U盾、税务系统、个税系统
公司租房没有发票怎么入账,产生的水电怎么入账
年金终值系数为什么=复利终值系数-1再除i呢
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经营分析和报表分析有什么区别?
制造企业外购模具配件如何账务处理?
一般不是做特别过分话,这个查不严,
没有海关等部门查严,那是电脑都搬走去查,
好的,谢谢老师
好的,我先回复别的学员了