可以这个样子设置明细科目的,没问题。

老师,福利费可以单独设一个二级科目吗?还是要设成在应付职工薪酬下的三级明细科目
老师我想问一下职工福利不得超过职工工资的14%,这个职工工资怎么判定,因为我看了我们公司的账务应付职工薪酬还有二级科目,是看应付职工薪酬一级科目的总额还是看二级科目工资的总额
老师 应付职工薪酬的二级科目应该是工资或者福利或者奖金 然后三级科目 对应人名吗
老师你好,福利是在应付职工薪酬下面的二级科目是吗
请问,像应收应付科目,二级科目必须是单位名称或者个人吗,可以设置成比如,应付账款--工资(辅助科目:单位)这样吗
老师问一下培训机构寒假出租教室,应该计入什么收入?需要交哪些税费?
老师,怎样查往期特定工伤申报的数据?
建筑业是否可以采用劳务派遣的模式
个人出租住房增值税,个税的优惠政策是什么
未分配利润,60万,盈余公积10万,原注册资本1000万,现在想减到20万,要交什么税,就一个自然人股东
汇算清缴前当前报表更正有次数限制么
小额零星支出不到500免,那个税是咋规定的
老师,甲公司从乙食品厂购买挂面,入库单与送货单一致,但是发票按公斤开的,入库单按包入的换算成公斤与发票数量不一致,但是发票总额一致,可以吗?
注会专业阶段过了,综合阶段卷一和卷二分别考什么以及题型题量?如何备考,继续听专业阶段的课程可以吗?还是听专门针对综合阶段的课程?麻烦老师详细解答下,谢谢!
老师,进项票可不可以先把成本这部分入账,进项税先不抵扣的,等需要抵扣时再勾选呢?