同学你好 对的 是这样来做的
1.计提工资: 借:管理费用-职工薪酬 贷:应付职工薪酬-职工工资 2.计提社保/公积金(单位部分) 借:管理费用-社保(单位部分) 管理费用-公积金(单位部分) 贷:应付职工薪酬-社保(单位部分) 应付职工薪酬-公积金(单位部分) 3.发工资: 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 其他应付款-社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 4.缴纳社保公积金: 借:应付职工薪酬-社保(单位部分) 应付职工薪酬-公积金(单位部分) 其他应付款-社保(个人部分) 其他应付款-公积金(个人部分) 贷:银行存款 老师给我看下计提社保,工资,发放和缴纳社保,的分录对不对?谢谢
工资2000,需交公积金100,计提个人公积金,借,其他应付款100贷,应付职工薪酬_公积金100 计提单位公积金,借,管理费用100 贷,应付职工薪酬100
多计提了公积金怎么调整,当时计提分录: 借管理费用-公积金单位部分 1000 其他应收款-公积金个人部分1000 贷应付职工薪酬-公积金2000 借:应付职工薪酬-公积金2000 贷:银行存款 2000 怎么调整多计提公积金
老师好,请问我计提发放工资和社保、公积金的分录能不能这样写啊 计提工资、社保公积金个人部分: 借:管理费用/销售费用-职工工资 贷:应付职工薪酬-职工工资 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:其他应付款-社保个人部分 -公积金个人部分 应交税费-应交个人所得税 计提单位部分: 借:管理费用-社保单位部分 -公积金单位部分 贷:应付职工薪酬-社保单位部分 -公积金单位部分 实际发放工资、缴纳社保公积金: 借:应付职工薪酬-职工工资 贷:银行存款 借:应付职工薪酬-社保单位部分 其他应付款-社保个人部分 应付职工薪酬-公积金单位部分 其他应付款-公积金个人部分 贷:银行存款
老师 公积金分录 计提公积金 借 管理费用-单位 贷 应付职工薪酬-公积金 缴纳公积金 借 应付职工薪酬-公积金 贷 其他应付款-公积金 老师 有问题吗
食品配送行业,蔬菜肉蛋流通环节免税,对于农产品发票是不是不能抵扣? 第二个问题就是 如果享受了免税,那蔬菜这些是不是不能开专票了?
老师,有一个事想问问您。我们公司有些应收长期要不回来。目前部分项目已经转交法院起诉要账。但A开的发票,最终打款给B公司。A和B之间签了债权转让协议。今后B回陆续收到欠款。像这种情况怎么做账?再税务上是否合规?
你好老师,100%≤N≤110%啥意思,请问老师
我们有一条生产线450万,没有转固,一直挂在在建工程科目,现在转让出去呢,凭证怎么做呢?转让金额为500万,搬运费130万
如果合并多家子公司报表,是不是要逐一做合并抵消分录呢?
个体,没进项票,只有销项,打白条,我不也得先做采购收货单么,把商品采购进来,录入商品时要选用哪种成本核算方法?销售开单的时候用什么方法
老师,您好!小规模,征收率为百分之一,开票金额106000元,数量为4000,怎样算让价税金额刚好为106000元整,怎算都是106000.01怎办?
老师 你好 ,我公司卖了一套平板,进项的平板是专票,保护套是普票,现在开出去保护套怎么开票?人家平板要专票
老师 请问解密报关单的工具在哪里下载啊 我在网厅下载了 解压后安装的时候一直提示文件丢失 还有其他地方可以下载吗
民间非营利组织制度,固定资产当月增加什么时候计提折旧
那计提工资时,应付薪酬-工资 是2000,还是1900
同学你好 这个工资就是1900元的哦
您好,1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
多谢老师
满意请给五星好评,谢谢