你好,借工程施工--间接费用,贷应付职工薪酬--工资

老师,建筑劳务公司,全部成本为人工费,发放工资要跟个税申报一样,可是每次收到劳务费以后全部就以工资发放转账出去,每月发放工资跟个税申报不一样,所以多出转账这部分做的是借款出去,等计提申报后再以代发的工资平账,这样做可以嘛
建筑劳务清包工,计提工人工资怎样这分录??计提的工资发用银行存款发放完以后,还需要再填写转账凭证吗
老师:建筑劳务公司计提工资10000元,实发9900元,剩余100元没发。分录:计提:借:劳务成本 10000贷:应付职工薪酬10000 ,发放工资 借应付职工薪酬10000 贷:银行存款9900 贷:营业外收入 100,这100元不需要还了,这样分录·1对吗
门卫每月的劳务报酬,需要计提吗?分录还是计提,借:管理费用贷:应付职工薪酬—工资,发放,借:应付职工薪酬—工资贷:库存现金或者银行存款
建筑劳务清包工(不用提供材料,只提供建筑服务人工劳务),常用的会计分录有哪些?目前公司属于从发包方那里承接业务后转包给各个包工头,承接的总包合同包含人工和部分额外管理费,额外管理费直接转给包工头,人工工资部分由发包方直接付给工人但是要求我们开具发票,怎么入账需要什么附件?
老师,建筑企业开具不征税发票,还是需要缴纳2%增值税嘛
金属制品增值税税负率多少合适 所得税税负率多少合适
总分公司性质,目前公司业务都在分公司,总公司不产生业务,但总分公司都需要申报增值税报表、财务报表、企业所得税报表,目前企业所得税报表是汇总到总公司申报的,增值税报表没有办理汇总手续,那么总公司增值税报表和财务报表是否可以填零还是要跟着分公司一样的数据填报。
老师,如果前11个利润只有100w,,但12月份调账后有400w,这样有风险吗
社保基数申报年度工资是按照个税系统里的所属期25.1-12月的累积收入除以12取数吗,如果该员工只上了两个月班就合计➗2这样算对吗?
金税四期各项财务数据比例是多少?什么比例范围内不回去预警
社保基数月均工资是按照个税申报系统里的25.1-12月属期的合计数除以12吗
关于社保基数:每一年我们都是按照上一年度个税系统里完整年度属期工资申报的,因为都是次月发放,比如说:属期25.1-12月实际就是24.12-25.11月的工资,但是发放月是25.1-12月,您能理解吧?社保基数就是按照这个算的申报,会计成本也是按照这个全部计入25年度的,25.12月的工资就记入了26年度了,我就想问下,这个有什么大问题?也不存在虚假申报,就是一直都是这么申报的,完整的12个月的工资算的月均呀,税务对比数据不也是跟个税系统比对吗?
刚入职一家一般纳税人工厂,需要老师指导一下做账和报税流程,新工厂1月份做零申报
老师,我公司托养B公司的怀孕羊,托养3年,每年支付管理费,3年后还托养时,同等的怀孕母羊,这个怎么账务处理
计提的工资发用银行存款发放,需要填写付账凭证
还需要填写付账凭证?借:应付职工薪酬 贷:银行存款
你好,是的,是这样处理。 借:应付职工薪酬--工资 贷:银行存款
我们是手工账,直接写在记账凭证上,在登记账簿行吗?
你好,是的,可以这样的,
填写记账凭证的时候需要填写人员的名字吗?
代领工资的需要备注吗?如果需要,怎样备注?
你好,是的,要写制单,审核
代领工资,需要代领人签名
您说的制单,需要制哪些单据?需要怎样审核?
你好,制单是指编制凭证的人
审核是指对凭证数据和合法性审查