你好,当月计提了之后不要做支付,下个月做支付。
老师您好,单位是当月工资下月计提下月发放,现在想改成当月工资当月计提下月发放,该怎么做
老师你好,就是我们公司之前的账是记账公司做的,他们做工资的时候是当月计提当月发,每个月的工资都是平的,但是现在我是当月计提发放上月的,我的工资就是借方,但事实上我还有一个月的工资没有发,这个要怎么调整呢
你好,请问下工资当月发放上月工资,当月计提当月工资,但是2019年1-6月的账是没有计提工资的,从2019年7月开始才计提工资,导致账上做成当月计提当月,当月发放当月的工资了,申报也是当月申报当月的工资了,这种情况应该怎么解决呢
你好,请问下我司以前做账工资是当月计提当月,当月发放当月,但是现在我需要改成当月发放上月,现在要怎么做账呢
老师,公司的账之前一直是代账公司做的,工资一直都是当月计提当月的,发放当月的,如果我现在想调整成当月计提,下月发放,应该怎么做账呢?
某企业为增值税一般纳税人企业,原材料按计划成本计价核算。本年3月初、“材料采购”账户借方余额5500元,“原材料”账户借方余额14500元(其中包括从灵光厂购入,固未收到发票账单,2月末按计划成本]200元暂估价入账的材料),“材料成本差异”账户借方余额450元。 3月份发生以下业务: (1)3月5日,上月已付款的在途材料运达,经验收发现短缺10%,已查明该短缺为运输公司不当造成,并已责成赔偿(假定不考虑增值税因素),所收材料已入库,其计划成本3000元。 (2)3月8日,收到上月月末按暂估价款入账材料的发票账单,材料价款1200元,增值税额156元,对方代垫运杂费90元,款项已委托银行付讫。 (3)3月17日,从大兴厂购料,价款8500元,增值税额1105元,对方代垫运杂费800元,上月已预付款项5000元,余款以汇兑方式付出。材料到达并已验收入库,计划成本9.500 元。 要求(1)根据上述资料编制有关会计分录,并列出材料成本差异率的计算过程。
2.2021年10月10日,甲公司向乙公司销售2000件健身器材,单位售价为500元,单位成本为300元。开出的增值税专用发票上注明的销售价格为100万元,增值税为13万元。健身器材已经发出款项已收到,按照销售合同,乙公司可以在两个月内退回任何没有损坏的产品,并得到全额现金退款。甲公司根据过去的经验,预计会有10%的健身器材会被退回,甲公司为增值税一般纳税人,健身器材发出时纳税义务已经发生,实际发生退回时取得税务机关开具的红字增值税专用发票。假定健身器材发出时控制权转移给乙公司,2021年12月8日发生销售退回,实际退货量为120件,退货款项已经支付。(金额可用万元表示)要求:根据上述资料,为新华公司完成相关会计分录
企业上月采用托收承付结算方式向金世纪有限公司销售产品一批140400元,托收款项已如数收存银行。做会计分录
老师,我们存在一笔其他应收款,对方公司已经把钱打到我们的另外一家公司账户上,所以这笔其他应收款就不用再收了,如果一直挂账上也不好看,要怎么结转呢,另外一家公司也不用还钱给我们了
老师,另外一个公司不用还钱给我们了
老师,我们公司存在一笔其他应收款,对方已经把钱打到我们另外一个公司的账户了,所以这里的其他应收就不用再收了,要怎么结转呢,显示不欠我们公司款项了呢
1969年索罗斯建立量子投资公司时,凡向该公司投资1万美元又把利息再投入的人,到1992年末,获得12982827.62美元。求量子公司年复合增长率(计算结果保留两位小数)。
丽华企业拟购置一台设备,购入价为200000元,预计可使用5年,净残值8000元,假设资本成本率为10%,投产后每年可增加净利50000元。要求:(1)用直线法计算该项设备的各年折旧额。(2)列式计算该投资方案的净现值。(3)列式计算该投资方案的现值指数。
生产企业年内需要1000件A,现已知该零件的保管费用为4元,同时已知每次订货成本为5元,试求其经济订货批量,年订货总成本
2.2021年10月10日,甲公司向乙公司销售2000件健身器材,单位售价为500元,单位成本为300元。开出的增值税专用发票上注明的销售价格为100万元,增值税为13万元。健身器材已经发出款项已收到,按照销售合同,乙公司可以在两个月内退回任何没有损坏的产品,并得到全额现金退款。甲公司根据过去的经验,预计会有10%的健身器材会被退回,甲公司为增值税一般纳税人,健身器材发出时纳税义务已经发生,实际发生退回时取得税务机关开具的红字增值税专用发票。假定健身器材发出时控制权转移给乙公司,2021年12月8日发生销售退回,实际退货量为120件,退货款项已经支付。(金额可用万元表示)要求:老师您上一条回答,最后发生销售退回没有回答完,麻烦您回答最后发生的销售退回的会计分录
那这样的话,我八月的账做计提,不做发放,九月做账发放八月的工资,我怎么申报个税呢,九月申报的所属期是八月的,那我还是要申报八月的工资吗,还是十月份申报所属期九月的时候再报?
发工资的次月申报 没有发0申报
像业务的话,比如八月发的是六月的工资,八月计提八月工资,发放六月工资,申报的话九月申报所属期八月,但是八月发的是六月的工资,那是申报六月的工资吗
是的 是这么多的 是这么理解的 是的 是的
那个税是每个月每个月扣吗,因为现在是累计,如果第一个月税后一万的话,就算第一个月不用交税,那我还是先扣员工的个税再发工资是吗
好,每个月都需要申报的扣不扣,需要看他的收入和累计扣除,你现在说一个月的工资是1万的话,应该正常的,需要交个税的,如果他是在12月份入职。
现在不是累计六万才扣吗,要是个税系统不扣,那工资表上每个月都要扣吗,假设1月份基本工资一万,五险一金800,那这样是要交126的个税吗,但是申报个税她是每个月扣吗,还是工资累计超过六万才扣的
看下这个人累计扣除费用一个月是6万吗?不一定所有的人都是6万的,他上年在你们单位有工资,而且累计收入不到6万的,他在这个月每个月累计扣除费用是6万,如果不是的话,他每个月累计扣除费用是5000。
看你自己的申报表里面。
9月份发放8月的工资,实际上8月份工资是在10月份申报吗?
对的是的,是这么做的。
如果八月份的工资要交个税,那是在八月份凭证上计提个税吗?还是在九月份的凭证上发八月工资,借应付职工薪酬100000,贷银行存款,应交税金-应交个人所得税,其他应收款-社保公积金,十月凭证做缴纳个税,借应交税金-个人所得税,贷银行存款 哪个对呢
你好几月份发放,几月份扣除个税就可以借应付职工薪酬工资贷应交税费个税。
九月发放八月工资,在九月份的凭证上做发八月工资,借应付职工薪酬100000,贷银行存款,应交税金-应交个人所得税,其他应收款-社保公积金,十月凭证做缴纳个税,借应交税金-个人所得税,贷银行存款,这样做分录对吗
对的是的,分录是这么做的,是这么理解的。