公司从3月份开始所有员工社保都停了，其他业务还正常，个税这块应该怎么操作，怎么规避一下税务风险

公司有两个老板，两老板手里好几家公司呢，我手里有6家，3家有社保工资业务，3家没有。3家有业务的，abc，其中a作为集团公司投资b和c，b有正常业务还是高新，a和c就挂3人工资。另外3家没业务，他们还不舍得注销。开票肯定都是我一人开，所以开票人、审核人，收款人都分别是一样的，因为目前我只知道风险在，并不知道怎么处理。有时候确实a或者c接活给b做。而且b给a和c都转过钱。不过这种情况偶尔，不经常。主要这3家都有工资社保公积金，ac各有3员工，但没钱发工资、只能从b借。我应该怎么和老板建议或者去谈这个事情。

请问，你这有新手进物业公司，财务人员应该做什么，还有一个月下来账从一开始如果进行到月末，就是一个工作的流程，比如什么时间要算社保，报税，计提什么等，月底怎么算计算利润表，

老师，我有个员工，1月份只做了10天工作，但是社保我们公司是只要这个月他干一天我都要帮他买，所以1月份给他买社保了，1月份工资表也有他，但是我有个问题啊，我2月份不是要给他申报1月份的个税吗，1月份他有工资我不能给他转非正常，但他1月份就干了10天啊，我到了3月份申报2月份个税的时候，她的状态我要转为非正常，我的离职日期我要怎么写啊？？？？

你好，老师，我想问下，9月份有3个员工在3号离职了，但是他们9月份的社保是公司先帮缴的，他们三个都是有业务提成没有结算，当时是说保险费用从业务提成里面减除，到目前提成都没有发放，但是现在9月份的工资做下来，实际应付金额，变为负数了，那像这种情况怎么解决，包括个税

老师请问我申报单位社保按照应发工资填的收入但是社保那块从来没有填过（错了，应该填上就扣减了）。我怎么办啊，下个月申报时可以把本年度1-6月份的社保的那块金额加在一起填上吗？还是要个税汇算时再填？还是从1月份开始更正报表？我去年也是按应发工资填的，但是都没有填社保这块，咋办啊老师？