8月的工资8月底计提 9月发放并申报

请问老师,个人所得税申报是按计提的月份报,还是按发放的月份报,比如7月份的工资,8月份发放,是8月份申报还是到9月份申报?
请问老师工资个税申报这方面是怎么处理呢?比如8月份的工资,是8月计提,8月发放,申报8月工资呢?还是说8月份计提,9月份发放,申报7月份工资?
老师,请问我7月份的工资,8月份申报,9月份发放 这样子可以嘛?然后8月份的工资,9月份申报,9月份发放,相当于8月份没发工资,9月份发2次,这样可以嘛?
7月份的工资,8月份发放,是8月15号前申报7月份工资的个税还是9月15号前申报7月份工资的个税?
个税申报是跟计提的月份走还是跟实发的月份走,假如8月份的工资8月份计提,10月份发放,是9月份申报期申报个税,还是哪个月申报个税
请问一般户在电子税务局备案后,需要签协议吗?如果要的话,批扣标志选所有非批扣吗?转让所得税税扣款是不是选择否?
请教 年终奖,发老板个人多少适中。需要综合考虑哪些因素
老师,想问下公司申请的专利费85000怎么入账?问题二公司的专利也是85000给其他公司使用怎么入账?主要是帮其他公司申请使用的
财务室用的打印纸记入什么费用
代账公司给我们写的计提工资的分录,会顺便计提一下福利费以及教育经费,我想问一下这个福利费和教育经费是一定要计提吗?我有点看不懂他们的分录为什么要计提这两个呢,是不是也可以不用计提,有影响吗
老师,你好请问一下,我现在收到一张公司租的房子发票物业费,应该怎么入账
请问老师,我公司要变更股权,涉及哪些税务上的事情?
老师,金蝶系统中 供应链-存货核算-生成凭证-采购发票(发票直接生成) 需要根据什么要的纸质材料去核对系统上的数据
我想问一下我们的社保单位交的部分是1035个 个人缴纳的部分是458然后合计金额的话是1493那针对这种情况我们写会计分录的时候我是不是可以直接写(假如就一个员工就是管理部门的)借管理费用社保费1035贷应付职工薪酬1035然后支付的时候借应付职工薪酬1035其他应收款458贷银行存款1493,这样写可以吧,可是我看到别的公司是这样写的他们把养老保险分出来然后失业保险也分出来工伤医疗保险也分出来有具体的细化了到底哪一种写法才是正确的呢
老师,请问律师事务所,需要缴纳残保金吗?
申报8月份的个税吗?
对的 9月发放8月份工资并申报