劳务公司，公司总共是63个人有45人交社保剩下的18人兼职报个税的时候怎么报？需要交社保吗

您好，按劳务报酬申报个人所得税，不要缴纳社保

2021-09-07

你好，兼职员工可以代扣代缴个税，可以不用代开发票。

2021-09-04

您好兼职人员需要给公司开发票

2021-09-01

填写个所税申报的人数

2021-04-26

一、合同签订劳务合同：兼职人员通常签订劳务合同。劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。与劳动合同不同，劳务合同双方是平等主体，不存在管理与被管理的关系，主要约定劳务内容、报酬、工作时间、工作地点等事项。二、社保缴纳一般无需缴纳社保：因为兼职人员与公司之间是劳务关系，而非劳动关系，所以公司一般不需要为兼职人员缴纳社会保险。但如果兼职人员与公司之间的关系符合劳动关系的特征，例如兼职人员受公司管理、工作内容是公司业务的组成部分、工作时间固定等，可能会被认定为劳动关系，此时公司就需要按照规定为其缴纳社保。三、个税申报按劳务报酬申报：申报方式：公司在支付兼职人员报酬时，需要代扣代缴个人所得税。在个税申报系统中，选择 “劳务报酬所得” 进行申报。计算方法：每次收入不超过四千元的，减除费用按八百元计算；应纳税所得额 = 每次收入 - 800 元。每次收入四千元以上的，减除费用按收入的百分之二十计算；应纳税所得额 = 每次收入 ×（1 - 20%）。然后根据应纳税所得额查找税率表计算应纳税额。劳务报酬所得适用个人所得税预扣率表，预扣预缴税额 = 应纳税所得额 × 预扣率 - 速算扣除数。例如，某兼职人员一次取得劳务报酬 3000 元，应纳税所得额 = 3000 - 800 = 2200 元，应纳税额 = 2200 × 20% = 440 元。又如，某兼职人员一次取得劳务报酬 5000 元，应纳税所得额 = 5000 ×（1 - 20%） = 4000 元，应纳税额 = 4000 × 20% = 800 元。

2025-01-07