你好,同学 这是正常处理的

老师,请问一下每个月发放工资一致,没有补贴,全勤,缺勤什么的。正常嘛?
我们公司单休,我1月21离职,公司一月24放假,平常是按每个月休息四天,这四天一个月内随便什么时候休息都可以 ,我一月是满勤 之前没怎么休息 出勤天数是和正常员工一样的,我一月的工资是怎么算的呢,我21离职,公司之后放假期间是不是没有钱了,不享受这个休假带薪的了,请问一月工资怎么算的
老师,请问一下这个工资表的,是按照5000去申报,然后扣除社保嘛?全勤 交通 通讯补贴的金额需要合计进总工资去申报个税的嘛
老师,您好。请问:员工总薪资是7500,包括基本工资3500,绩效工资3500,餐补300,全勤100,电话补贴100。 6月份请假一天事假, 1. 那么这一天事假的计算方式是否正确呢?(7500-100全勤-300餐补)=7100/21.75*1天=326.44 (一天事假需扣除)
社保年度缴费工资申报是填写实际的工资还是填写最低基数?
老师 如果我是16年高中毕业 自学考的初级并参加会计工作 23年报考的高起专 26年高起专毕业 那我26年能考中级吗
我想接触自然人与企业之间的关系,但是在电子税务局上解除关系的地方出现这个对话框是什么意思呢?
支付了广告费,未拿到发票。账务处理,为什么使用其他应收款科目,而不适用预付账款科目
老师 我想问一下考中级是需要专科毕业5年且工作年限5年还是专科毕业只要工作年限5年就可以
收到摩托车以旧换新的补贴款需要交增值税吗
公司对公贷款的利息,企业所得税汇算清缴的时候需要调出来吗
一般纳税人开出发票是600多条,不同东西的配件,录单必须一个个录吗?可以直接五金配件,然后一个总价,数量全部相加,这样录凭证吗
公司聘请的女员工,年龄已超五十周岁,但她没有领退休工资的,这种算不算是聘请退休人员
计提安全生产费,可不可以每个月按不同的方式和不同的比例计提?比如这个月按成本比例,下个月按收入比例?
有家公司,申请补贴,税局说每个月申报这个,不正常 不可能每个月一样的,什么全勤 缺勤 补贴 迟到扣除什么的 说申报一眼就假
你这个申报是根据你实际发放的申报 补贴金额和补贴是否发放根据企业实际情况决定 每个月不一致或一致都是正常情况
知道了。谢谢老师
不客气,祝你工作愉快