徐老师您好！老师，请教1. 装修公司有两个月没有帮工人申报个税，他们都是临时工，没有每月按时发工资，一般是1至2个月甚至更长时间才发一次工资，所以发工资当月工资金额比较大，有2万元，有3万元等，那发工资当月备注下是2个月的工资，行吗？ 2.临时工，每月也需申报个税吗？一个工地一般干2至3个月结束，有时候是工地结束才发放全部工资。老师，个税怎样处理才比较好呢？谢谢！

老师您好！我公司施工企业，工地临时用工12个人的工资按项目结束后一次发放的。4月。5月，6月。三个月的工资都在6月份一次性发放。4月，5月份的工资当月没有计提。都是在6月份统一计提，发放的，工资三个月分类分开做的。个人所得税也是申报在6月份了，用工日期从3月1日开始到6月30日结束。那我计算残保金人数的时候，这个人数是应该怎么计算呢？

徐老师您好！老师，请教1. 装修公司有两个月没有帮工人申报个税，他们都是临时工，没有每月按时发工资，一般是1至2个月甚至更长时间才发一次工资，所以发工资当月工资金额比较大，有2万元，有3万元等，那发工资当月备注下是2个月的工资，行吗？ 2.临时工，每月也需申报个税吗？一个工地一般干2至3个月结束，有时候是工地结束才发放全部工资。老师，个税怎样处理才比较好呢？谢谢！

如果某个人2021年的工资，以前会计没有及时拿到工资表也没有给他申报个税，一直拖到2022年2月才申报，比如一个人2021年全年工资3万，2022年1月才一次性发放的3万，2022年2月才开始给他申报工资，那么2月是必须一次性申报3万吗？还是可以每月申报5000呢？

老师，咨询下。公司的工资发放不合理，资金不到位，也是没办法，不定时几个月发一次，可能2个月，3个月甚至半年发一次，但每个月都有申报个税。这样发放时，还需要再补缴个税？

关于个税请教老师几个问题，如果职工1月份入职，2月份就离职了，计提了一个月的工资，但是当月没有发放 1.那么我2月份申报个税时是零申报还是不申报呢？ 2.这个工资4月份才支付，那个税系统里人员要怎么操作呢，按非正常申报吗？ 3.实际操作中如果好几个月不开支，是零申报还是按应发工资金额先申报比较好呢？ 请老师仔细说说，如果有类似课程或案例给推荐一下更好，非常感谢！