第一问 借 销售费用16500 贷 应付职工薪酬16500 借 应付职工薪酬16500 贷 银行存款16500

老师你好,我想知道这些题的答案是什么,麻烦解答一下谢谢
老师你好费心麻帮我看一下这这道题1~5小题的答案分别是什么
哪位好心老师帮我看下第一小问答案,60*5%—(120*30%)*5%=1.2,这运费难道不考虑吗
老师这道题的答案我看不懂,麻烦帮我分析一下
老师你好,麻烦帮我看下这道题,是不是答案多了,我觉得bce是对的,a不对吧
收到“社会保险管理中心”的退款,备注是:稳岗返还。这个要怎么做账?
建筑企业小规模,跨省预缴3个点,小规模正常缴纳享受政策交一个点,具体的分录怎么做?
/:coffee老师,现在我们这边的社保基数是4504元,这个月我们老板的实发工资变成4800元了,那么他的社保基数以后会不会调整成4800元呢?
企业注册资金写的是5000万,一直没有营业做的零申报,是不是需要减资,27年是不是得实缴
账上其他应付款-法人借款 比较多,有没有什么风险??
什么样的企业贷款有优惠政策
老师,凭证断号怎么处理呢
请问2025年房租发票在12月开进来,前面每个月摊销,借管理费用房租 贷应付账款-公司 12月的这一笔房租30万我要怎么做分录比较好
老师,公司账上有车,这辆车的车位管理费的发票可以入账的是吗?
老师,我们有个合体工商户,好几年没用了,也没有收入,里面的钱老板可以直接取出来吗
2)借 应付职工薪酬460000 贷 其他应收款-保险5000 -医药费3000 应交税费-个税 12000 银行存款 460000
老师第二问。借贷不平呀
3)休假期间属于工实际发生缺勤,实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。 企业确认职工享有的与非累积带薪缺勤权利相关的薪酬,视同职工出勤确认的当期损益或相关资产成本。通常情况下,与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的工资等薪酬中,因此,不必额外作相应的账务处理。 就是正常做工资的分录 借;销售费用】 贷 应付职工薪酬 答案abc
4)设定提存计划 只要记住 一个基本养老保险就可以 答案c 5)16500+560000+112000+53200+25200=766900
谢谢老师,非常感谢
好的 第二问 我写错了 应该是 借 应付职工薪酬 480000