您好,1是这个理解的,别蒙圈

劳务报酬所得,再单独申报个税按照劳务报酬所得申报,然后汇算清缴时候,都合并到工资薪金里面测算个税,这样就容易退个税,是这样理解不,有点学蒙圈了
老师您好,咨询一个问题,员工每月都按照正常工资申报个税,但是收到外地转过来的一笔劳务报酬2万元,查询个人所得税申报系统发现对方按照5000的工资薪金申报的,请问这个到时候个人汇算清缴是按照工资薪金纳税还是按照劳务报酬征税?
老师,我们单位为员工申报工资薪金所得个税。员工他们还有一份劳务报酬所得,是由另外一个公司给他们发的,也是由另外公司给他们申报劳务报酬的。 现在想了解最后年度汇算清缴的时候,1.是两个公司的收入合在一起算累计收入吗? 例如:劳务报酬累计为15000,工资薪金所得累计为66000,汇算清缴的时候是【(15000+66000)-5000*12】*3%=630吗? 2.还是说劳务报酬归劳务报酬累计核算个税额,工资薪金归工资薪金所得计算累计收入来计算个税额,最后再把两项的个税需额合计起来就是本年度的需缴纳额呢? 例如:劳务报酬累计为15000,工资薪金所得累计为66000,汇算清缴的时候是(15000-800*12)*20%+(66000-5000*12)*3%=1080+180=1260吗?
老师你好,我想问下一个月社保所在单位有工资薪金所得,在兼职单位又有劳务报酬所得,他们都是分开预缴了个税,那么到年底汇缴清算的时候还会要再缴纳个税吗? 比如工资薪金每个月2万元,社保所在单位是按照扣除5000元来预缴的个税,劳务报酬每个月15000元,劳务用工单位是按照15000*(1-20%)*20%来预缴个税,那么到年底汇缴清算还需要补交个税吗?
请问:个税申报,因为劳务费的个税税率太高了,假如平时每月按劳务申报的收入,改为按照工资薪金申报,那是不是就可以少交个税了?或者平时按劳务申报收入,年度汇算清缴是不是可以申请退税?因为劳务费和工资薪金都是综合所得收入,需要合并计税。
研究开发费用合计除以营业收入一般小于等于10% ,现在远远小于这个数,有哪些原因可以解释
哪些企业增值税可以加计扣除,税率多少
老师您好,总公司在宁波成立,非独立核算的分公司在杭州成立。人员都跟分公司签订劳动合同并且在杭州缴纳社保,个税由杭州分公司申报并且代扣代缴,会计核算是分总公司和分公司单独核算的。但是这些人员的报销发票全部都是开的总公司抬头并且由总公司直接支付的,报销的费用直接计入总公司,分公司上面只有人员工资社保公积金没有别的支出,这样合理吗? 收入归总公司,可以抵扣进项的放总公司。人员社保原因必须放杭州分公司,分公司上只有人员工资社保公积金。有更好的办法吗?
电缆厂多种型号产品成本核算
老师,查询从外省转出的社保情况在哪查
小菲老师之前的问题还需要咨询啊
老师,您好,和您咨询一个问题,一般纳税人收到跨月红字发票,已勾选抵扣,可以这样账务处理吗? 借:原材料/库存商品/管理费用等 (红字,冲原成本/费用) 借:应交税费—应交增值税(进项税额) (红字,冲原进项) 贷:应付账款—XX供应商 (红字,冲原应付款)
珠宝类目的专票,可以做客户招待费或者业务执行里面吗
请问一下老师,固定资产2017年提折旧是11个月还是12月啊?
老师新年好 我做的是内账 去年有一笔收入忘记记账了 我应该怎么操作做分录 把这笔收入加进去 系统的账与实际的数据不一致怎么处理