你好 可以的,你要在之前申报的,备注工资啊

老师,我们工资都是次月发放,1月份已经发过12月份工资了。现在又要发一月份的,会不会被缴税。之前一直只备注的工资,没有备注几月工资。
老师,我们有几个管理一直没有发过工资,然后可以在账户上直接给他转一年的工资吗,会不会被缴税,需要怎样备注。
老师,请问我公司有个员工,因为他个人原因,我们不能直接发工资到他银行卡,我还有什么办法可以支付给他然后正常做账?因为转他银行卡的话银行会直接扣他的钱,现在所有账户都不是他的,那我怎么给工资他?
老师,我们自然人个税申报,每次发工资,有新人,我可不可以,其他人不开的,我不弄成非正常,我直接填0,过几个月他开,再给他填,不然每个月,正常一会,非正常一会的,
老师你好,我有一个员工工资他的卡不行,还没办直接转给老板,老板微信转给员工可以吗?转账上面备注代发某某几月-几月工资,这样可以吗?
接手了一个私人医院,账上挂应收应付几百万,但我们接手其实那些账都与我们无关,我可以重新建账吗?还是用的以前的营业执照,只是变更了股权和法人。其他应收款挂了几年,以前股东借款270万,其他员工的82827元,如何处理好?账面亏损640万,股权转让款刚好270万,可以用“股权转让款”直接抵销这笔借款吗?如果这样操作,原股东就那270万要交个人所得税吗?
每开出一张银行承兑汇票银行相对应转出致保证金帐号,出纳要作保证金帐号日记帐吗?
请问快递费这些去年不能取回,今年汇算之前才能取回。那去年要暂估吗?还是可以直接做销售费用快递费。
请问平台销售产品都会打包快递发给客户,快递盒袋子这些计入什么费用
老师,我有个问题,就是我们公司是做人力资源的,今年增值税税法不是改了吗,人力资源外包不允许差额开票了,我们之前都是签的人力资源外包合同,发票开的差额,但是今年改了之后,我们前几个月还是按差额开的,发票写的人力资源外包,我们大多数员工都没有社保,这种情况下怎么办啊,员工和我们签合同,没交社保,用工单位还不符合劳务派遣,我们前四个月工资也给开出去了,用工单位要发票,我们这个发票得怎么开啊,我知道不合规了,但是怎么开,风险最低呢
没搞懂 能说下 先暂估 在冲掉的路径 分录吗 , 是年末就冲掉吗
发票标识做了好还是不做好?做了以后发票出现问题会有风险吗?
电商店铺收入如何申报
周一立马补交来得及吗
老师,现在住宿费,是不是变为生产生活服务,以前是住宿服务。
平时是这样 申报过的。但是实际没有发放过
那么你发的时候,在备注里面写1-12月的工资的