类似这种内容的协议,没有法律效力

老师,个人(不是我们公司员工)给我们公司拉的客户。我们需要给他们支付提成,让他们开具劳务费发票,他们又不愿意按照劳务费交纳税款(代扣代缴),我们领导的意思,说好了提成13000,就要支付给他们13000,让他们个人和我们公司签订临时用工协议,按工资发放,这样可以么?还是怎么处理比较合适呢?
员工个人不愿意交社保,个人承担部分不愿意扣,公司可不可以给他们写一个协议,就是他们自己不愿意交社保,自愿放弃社保福利,就类似这种内容的协议行不行,然后给他们申报工资
老师请问下员工就是不愿意交社保怎么办,他自己在外面也没有交,这样子公司这边工资如果申报上去又没有参保公司又担心被补社保,不入账又少了这个人的工资费用。怎么处理好呢?
请问一下老师,现在社保需要补缴7-11月份社保基数调整的差额,可是有2个员工12月31日离职了,请问如果他愿意配合补回个人部分,单位就必须给他交吗,那单位那部分社保可以做入费用吗(不需要所得税调增吧),因为现在人员已经离职,我不清楚是不是可以合理合规他的社保做公司费用
老师,我们现在单位的话,就是有4个人。4个人就是3个人正常缴纳公积金社保。然后,那个领导的话,也是给他交公积金社保了。但是他他不要工资,嗯。那个,他是因为是工商联下属单位嘛,他就是也怕影响不好,他就是一直没要工资,也不给他发。但是正常的话,他这个社保和公积金都是交着的。 你像他个人承担的这个部分就是就一直给他挂着呢,这种怎么处理比较好呢?就以后的话,是不是假如说他个人承担的这个部分,这个数可以给他做个工资,然后就直接给他扣除了,然后实发就是零,这样可以吗?还是把它都计入到管理费用里边儿,就哪种方式比较好一些?
老师您好,请问出口业务,不要退税,以个人名义购买,再通过公司出口,是否可以啊?
公司注销是不是名下的车子要过户
领导说,员工考勤按30天一个月算!1月10日,新来了一个员工,如果他工资是3000的话,应该做多少钱工资呢?正常说,他10号上班,1月有31天,他就上了22天班!那么应该怎么算他的工资呢?
请问老师,有限公司转股,一般股价定多少合适?
想问一下老师,接手了一家单位,资产负债表有6千多万的预付款项,预收有700多万,接手后有什么财务风险吗
劳务派遣可以开具专用发票吗?根据财税2026年10号文
老师,公司有个油茶基地,属于免税项目,请来摘油茶果的工人需要提供劳务发票给到公司做账吗?
老师/:coffee,我们单位给客户报价的时候,是包含着运费那块的。但是负责给我们运输货物的公司,有的能给我们开具运输专票,有的不开,说是开的话,要求我们给他的运输费用加9个点的税费。 这样的话,我们给客户报价的时候,货物价格需要提高多少合适啊?
小规模企业和一般纳税人企业所得税怎么算
老师 25年开了153800的发票 已付款80000 现在付款只付70000 怎么处理
那他们个人不愿意交怎么弄
社保是国家强制性义务。必须要交