1，员工工资这块，如果1个人工资1万的话，我们怎么支付，更省钱，特别是个人所得税这块的事情 2. 员工的报销怎么走比较好，公对私的，比如我个人垫付公司的一些款项，公对私付报销款

如何私户发

就是用某一个个人的账户，这个人不要是公司员工

能不能解释一下如何私户发？如果不用私户发，怎么发比较节约成本？还有就是现在公司不发钱，让员工拿发票来报，这是啥操作，有何益处？

私户发就是用一个人的私人账户给他转钱，不用私户发节约成本的话就是做一些集体福利，或增加一些专项附加扣除，就节约成本了，报销是为了增加公司的成本，减少企业所得税

咋还不回答呢老师

私户发就是用一个人的私人账户给他转钱，不用私户发节约成本的话就是做一些集体福利，或增加一些专项附加扣除，就节约成本了，报销是为了增加公司的成本，减少企业所得税，我不是已经回答了嘛，没看到吗请问？

支付职工工资不是也属于公司成本吗？那为啥还要用发票报销的形式增加公司成本你

属于，工资也属于，但是发票如果是增值税的专票或者是车票，还可以抵扣增值税

做一些集体福利减少成本，这个怎么解释？

就是说，平时给员工购买一些水果啊，一些福利啊，这些可以减少我们企业的成本

如果一个人一年的工资薪金收入是13万元，如何发放月奖和年终奖才能少交个税节约成本。

第一种方法是增加他的专项附加扣除，第二种方法是分开发工资，公司和私户，少申报一些

我是想问假如专项扣除都是0，年终奖发多少金额，月奖发多少金额是最划算的？