你好同学: 1、计提工资、社保和公积金时: 借:各种成本费用科目一工资 一社保( 公司负担) 一公积金(公司负担) 贷:应付职工薪酬一工资 一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 2、支付员工工资: 借:应付职工薪酬-工资 贷:银行存款, 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金( 个人负担) 应交税费一应交个人所得税 3、支付社保、公积金及个税: 借:应付职工薪酬一社保(公司负担) 一公积金(公司负担) 其他应付款一社保 (个人负担) 一公积金(个人负担) 应交税费一应交个人所得税 贷:银行存款
老师,请教个问题:我们公司本来有3个股东,公司账面亏损190万元,其中一个股东投资了机床和现金共计600万元,他现在要撤资退股,其他股东愿意从公司账上拿出320万给这个撤资的股东 这里面涉及到税务之类的怎么处理,然后账目上如何处理,谢谢
老师您好!问一下单位过节给员工发放过节补贴加在工资里一起发,应该怎么账务处理,如果计入工资表中缴纳个税吗?计入工资表中就允许税前扣除了吧,谢谢!如果不计入工资表另外做福利费,限额扣除的是吗?
老师们好!我公司是一家经营化工的有限公司,是一般纳税人,今年公司买了一批礼品(其中有个金戒指)送客户,开了增值税专用发票,请问该如何做账务处理?麻烦帮忙写一下分录,谢谢!
老师好 请教个问题 根据工资发放明细表里面的五险一金的账务处理,从计提到缴纳的账务处理帮忙指点一下,谢谢老师
各位老师大家好,我们公司是快递公司,然后,只是一个县城里面的小公司,比如快递公司总部扣的一些费用,就是从我们公司系统里面扣的,这个应该计入到什么科目,怎么做账务处理呢,请各位老师,指点一下,谢谢
2×23年1月1日,甲公司与出租人乙公司签订了一份商铺租赁合同,约定每年的租金为5万元,于每年年末支付,租赁期开始日为当日;合同约定不可撤销租赁期为5年,合同约定在第5年年末,甲公司有权选择以每年5万元租金续租5年,也有权选择以100万元的价格购买该商铺。甲公司在租赁期开始日时合理确定将行使续租选择权。 甲公司为获得该商铺向前任租户支付款项1.5万元,向促成此项租赁交易的房地产中介支付佣金0.5万元。 甲公司于租赁期开始日将该商铺投入作为销售部门的展厅使用,当月开始采用直线法对使用权资产计提折旧,折旧年限与租赁期相同。 已知,甲公司可以确定其增量借款利率为5%, (P/A, 5%,5)=4.33,(P/A,5%,10)=7.72。 要求: (1)分别计算甲公司租赁期开始日的租赁负债和使用权资产的初始入账金额,并编制相关会计分录。 (2)计算甲公司2×23年度应确认的租赁负债利息费用,并编制2×23年末甲公司支付租金及确认利息费用的相关会计分录。 (3)计算甲公司2×23应计提的使用权资产折旧金额,并编制相关会计分录。
4、3月2日,销售产品,取得销售收入18000元,增值税2340元,共计20340元,收到支票存入银行。产品成本10000元。会计分录
15.5月31日,经查明批准:上月盘盈的原材料1500元,属于自然升溢,予以转销。
14.5月31日,计提本月城建税7000元,教育费附加3000元
13.5月31日,将本月发生的制造费用12000元转入生产成本。
12.5月31日,支付本月借款利息2800元。
11.5月31日,以银行存款交纳企业所得税6500元
内容:2019年11月5日,卓拓公司通过网银缴纳上月应交税金78983.80元,其中增值税70000元,城市维护建设税4.900元,教育费附加2100元,地方教育费附加1400元,个人所得税583.80元。会计分录
10.5月31日,计提本月固定资产折旧5000元,其中,车间固定资产折旧3000元,管理部门固定资产折旧1000元,出租固定资产折旧1000元
9.5月31日,结转本月职工工资55000元,其中,生产产品工人工资30000元,车间管理人员工资5000元,行政管理部门人员工资20000元