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杭州现在的社保基数,等于工资总数或社保最低基数,哪个大取哪个,如果工资大,取工资数,那这个工资数是基本工资总数,还是应发工资总数,还是实发工资总数 如果工资总数等于社保基数的话,工资分基本公司和业绩,业绩每个月都不一样的,那应该怎么确定社保基数?

2022-02-14 15:10
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-02-14 15:12

同学你好 按照实际基数

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快账用户5944 追问 2022-02-14 15:26

1月,基本工资3000,业绩2000 2月,基本工资3000,业绩500 3月,基本工资3000,业绩200 这样的工资,社保基数应该写多少

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齐红老师 解答 2022-02-14 15:33

这个可以写三千的

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快账用户5944 追问 2022-02-14 15:36

但是这个人工资数,远远大于社保基数3000了,怎么办

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齐红老师 解答 2022-02-14 15:43

同学你好这个按照基本工资就行

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快账用户5944 追问 2022-02-14 15:47

杭州社保基数,不是要求等于工资数的吗,我这个差额怎么办

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齐红老师 解答 2022-02-14 15:51

同学你好  这个按照基本工资填写就行

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快账用户5944 追问 2022-02-14 15:51

差额在汇算清缴的时候,补社保吗?

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齐红老师 解答 2022-02-14 16:03

同学你好 对的 补社保就可以了

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同学你好 按照实际基数
2022-02-14
您好。是工资总额的金额。包括工资,年终奖等等
2022-02-13
是缴纳社保的时候,你填写的那个基数
2021-05-28
你好,按照你的工资来填写就可以了。
2022-06-02
您好,这个工资总额就是按社保基数的总额填的,工资总额的证明也是按社保基数的总额来制作的。
2021-06-02
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