单位可以连员工部分的社保都承担吗？不要员工缴纳社保费可以嘛？分录怎么写
你好，可以的，但是你们单位没法抵扣所得税。
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单位可以连员工部分的社保都承担吗？不要员工缴纳社保费可以嘛？分录怎么写
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单位给员工缴纳社保的个人部分单位承担的可以计入职工福利费吗？
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老师，单位承担员工社保部分时，可以单位部分+个人部分合并计入管理费用吗?
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老师，单位给员工交社保公积金，有个别员工是单位全部承担，有的是自己承担个人部分的需扣除，在计提社保时社保费用怎么写？ 缴纳社保和公积金又怎么做？
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另一个问题，如果单位有人挂靠社保，平时我们要给他做工资吗？工资写多少？
你好，最好是有工资，他在其他的地方有工资申报吗？如果没有的话，只要在5000以内都可以。
老板就让做比如社保单位和员工一共是1456，老板就让做这么多钱，那我的分录都怎么写，这个人一分钱都不拿
个人承担的那一部分做工资，企业负担的哪一部分做社保？
比如说个人承担265，单位承担1191，这个人的工资直接做1466，这个人什么钱都不拿
哦，对的是的，是这么做的，个人负担的那一部分你做工资。借管理费用工资/社保 贷应付职工薪酬 借应付职工薪酬工资 贷其他应付款 借应付职工薪酬社保 其他应付款 贷银行存款
实际发下去的就是零，还有什么问题吗？
就是单位交的1191元要把这个人工资抵，这个人不领一分钱工资
你好，这样就不合理了，你的意思是全部都做，工资全部都从工资里扣除。
对的老师你的理解对的，我怎么处理呢
做不了的，这种你怎么跟税务局解释？本来社保是你们单位负担的，你让个人全部负担。