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老师好，计提工资的时候，社保的公司部分和个人部分应该怎么计提？谢谢

2022-03-12 09:18
答疑老师

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

免费咨询老师（3分钟内极速解答）
2022-03-12 09:19

您好 个人部分包含在工资一起计提 社保单位部分单独计提 借：管理费用-工资 借：管理费用-单位社保 贷：应付职工薪酬-工资 贷：应付职工薪酬-单位社保

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快账用户3710 追问 2022-03-12 09:23

那个税申报后，公司账户扣款后，分录怎么做啊?

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齐红老师 解答 2022-03-12 09:32

借：应交税费-个人所得税 贷：银行存款 发放工资 借：应付职工薪酬-工资 贷：应交税费-个人所得税 贷：银行存款

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您好 个人部分包含在工资一起计提 社保单位部分单独计提 借：管理费用-工资 借：管理费用-单位社保 贷：应付职工薪酬-工资 贷：应付职工薪酬-单位社保
2022-03-12
同学，你好 1.计提工资 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——工资 2.计提社保（企业部分） 借：××费用（管理/销售等） 贷：应付职工薪酬——社保 3.次月发放工资时 借：应付职工薪酬——工资 贷：其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金／银行存款或现金 4.上交杜保 借：应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷：银行存款或现金 5.上交个人所得税 借：应交税费——应交个人所得税 贷：银行存款或现金
2022-10-04
公司员工自己承担部分的社保，在计提工资时需要计提到工资里面 将员工个人承担的社保部分作为应发工资的一部分进行计提 计提工资时 将员工个人承担的社保部分作为应发工资的一部分进行计提。假设员工工资为 5000 元，个人承担的社保为 500 元。 借：管理费用 / 销售费用 / 生产成本等（根据员工所属部门确定）5000 贷：应付职工薪酬 —— 工资 5000 发放工资时 从应发工资中扣除员工个人承担的社保部分。 借：应付职工薪酬 —— 工资 5000 贷：其他应付款 —— 社保（个人部分）500 贷：银行存款 4500 缴纳社保时 公司缴纳社保，包括公司承担部分和个人承担部分。假设公司承担的社保为 1000 元。 借：管理费用 / 销售费用 / 生产成本等（根据员工所属部门确定）—— 社保（公司部分）1000 借：其他应付款 —— 社保（个人部分）500 贷：银行存款 1500
2025-02-13
你好 计提，借：管理费用等科目   ，       贷：应付职工薪酬—社保 缴纳，借：应付职工薪酬—社保 ，其他应收款（个人负担部分），贷：银行存款
2022-01-09
您好 借：研发支出-费用化支出 借：研发支出-资本化支出 贷：应付职工薪酬-社保费 计提时是公司承担部分
2022-09-16
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