学员你好,计入职工福利费
各位老师们好,我这里工业企业一般纳税人,由于员工大都是外地的,过年加班没有回家,然后五月份停产的时候组织员工大规模回家探亲,算过年补休,然后现在集中报销往返车票机票等等费用,有个别的没有合法票据,只有微信付款截图我自然把那些都抽出去了(因为有申请单,审批人签字了什么的,都是按每个人自己的实际情况填写的),现在需要怎么做账,几十号人,去的地方不同,报销的单据有车票火车票和机票,我要一个人一个人的做,还是全部打开,机票和机票,火车票和火车票,还是怎么做呢老师,因为飞机票和火车票要提进项税额,所以我卡在这里了,谢谢老师
单位的员工回家探亲,公司内部制定规定允许员工报销探亲期间来回高铁票,小王报销探亲车票金额1090元。请问要怎么做账?
单位的员工回家探亲,公司内部制度规定允许报销员工探亲期间来回高铁票,报销探亲车票金额的账务处理是入什么科目
根据甲公司的下列资料,判断其是否符合内部控制的要求,并说明理由。(一)公司领导规定当出纳员请假不在班时,为了不影响工作,出纳业务由主管会计代理。(二)公司主管会计刘华与出纳员马小文结婚后仍分别担任公司的主管会计和出纳工作。(三)公司采购员王亮以现金购进办公用品860元,凭发票直接到财会部门报销。(四)公司材料仓库有三名保管员,为了材料出入库方便,领导决定为每一名保管员配备一套鈅匙。(五)公司总经理经常出差,出差回来填制差旅费报销单时,由总经理亲自在领导批示栏签字同意报销。
唐港公司为国有企业,2019年发生以下经济业务和事项:(1)1月5日,公司从事收入、支出、费用账目登记工作的张辉休假,公司决定由出纳赵青临时顶替其工作,并按规定办理了交接手续。(2)2月12日,公司任用已经从事会计工作4年的于萍为财务部门负责人,于萍根据工作需要,对部分会计工作岗位进行调整,原从事稽核工作的王玲被调到存货岗位,协助另一位存货会计进行账户处理,使该岗位一岗两人。(3)2月20日,经上级主管单位任命,会计科科长刘喆的父亲担任该公司经理。同月,刘喆的弟妹张红调到该厂担任出纳。要求:根据会计法律制度的有关规定,回答下列问题:(1)该公司有出纳员赵青临时顶替张辉兼管收入、支出、费用账目的登记工作是否符合会计法律制度的规定?请说明理由。(2)公司任用于萍财务部门责任人的做法是否符合规定?请说明理由。(3)财务部门负责人于萍调整部门会计岗位的做法是否正确?请说明理由。(4)按照回避制度的规定,会计科长刘喆的父亲是否应当回避?请说明理由。(5)张红担任公司出纳是否符合规定?为什么。
老板给我发了工资已交过个人所得税,后面现在怎么又要交?
(1)清华园股份有限公司2018年年末第一次提取坏账准备,年末企业应收账款余额为250000元,按0.5%的比例提取坏账准备金。 (2)2019年年末,应收账款余额为300000元,未发生其他事项 3)2020年2月份一笔应收账款确认无法收回,确认发生坏账损失1650元 (4)2021年2月,收回2020年2月份已经核销的坏账损失400元 (5)2021年年末企业应收账款余额为250000元。。
料宏华公司为增值税一般纳税人,采用出包方方式建造一栋厂房,与之有关的业务如下: (1)2019年11月2日,与乙公司签订出包协议,按协议规定宏华公司支付乙公司工程款。取得的增值税专用发票上注明的价款为200万元,增值税税额为18万元。 (2) 2019年12月1日,工程开工,宏华公同按协议约定支付乙公司工程进度款,取得的增值税专用发票上注明的价款为2000万元,增值税税额为180万元。 (3) 2020年1月20日,工程完工并达到预定可使用状态。宏华公司按协议约定支付剩余工程款,取得的增值税专用发票上注明的价款为800万元,增值税税额为72万元。宏华公司对该厂房采用年限平均法计提折旧,预计使用20年,预计净残值率为5%。 (4) 2020年2月1日,工程验收合格。 (5) 2024年1月9日,宏华公司发现该厂房有部分墙体 发生脱落,有可能产生安全问题,随即宏华公司开始对该厂房进行更新改造。改造过程中发生人工薪酬40万元,以银行存款支付其他费用60万元;领用本企业产品一批,该批产品成本300万元,市场价为350万元。 (6) 2024年6月22日,厂房更新改造结束,达到预定可使用状态。宏华公司重新预计尚可使用年限为10年,预计净残值为130万元,同时采用双倍余额递减法计提折旧。 (7) 计算2024年该项固定资产应计的折旧 要求:根据以上资料,不考虑其他因素,编制相应的会计分录。(答案中金额单位用万元表示)
没有任何跟体育有关的,单纯的想考,允许吗?
北京科云股份有限公司本年直接向灾区捐赠500万元,本年扣除捐赠支出后的利润总额为3000万元,没有其他企业所得税纳税调整项目。现有两种筹划方案可供选择:方案一:直接捐赠500万元给灾区方案二:通过红十字会捐赠500万元给文区。求方案一和方案二的应纳企业所得税
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应付职工薪酬-职工福利费吗?这个是可以免个税吗
应付职工薪酬-职工福利费,这个不可以免个税
可以不作为社保缴纳基数是吗
可以,这是福利费,不是工资