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老师,您好。我们公司请了一个临时工,当时没有签劳务合同的,来我们公司做了几天,结了1500元工资给他,发的现金,没有购买社保的。请问这个是直接做入工资表入账吗?申报个税的时候是入正常工资薪金所得吗?

2022-03-23 17:33
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-03-23 17:36

,你好,你可以给他按照一千五来给他申报个税工资,然后按照工资薪金所得,因为你没有跟他签劳务合同,所以他不属于劳务报酬所得。

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齐红老师 解答 2022-03-23 17:36

他即便是干了几天,正常的来说,你们也是要签订一个劳动合同的。

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快账用户2142 追问 2022-03-23 17:42

老师,您好。由于这个临时工只做了几天,当时没有及时签劳务合或劳动合同的,发了工资直接入工资薪金账里面,在工资发放表里面签字。我们申报个税时按工资薪金所得申报。是不是这样理解呢?

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快账用户2142 追问 2022-03-23 17:43

另外如果签了劳务合同的是不是要对方开发票给我们,我们按劳务所得给对方申报个人所得税呢?

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齐红老师 解答 2022-03-23 17:55

对了,同学,你这两段话说的意思都是正确的。

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快账用户2142 追问 2022-03-23 17:56

好的,谢谢老师

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齐红老师 解答 2022-03-23 17:57

祝您生活愉快感谢五星

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