你好,一般是这样的,社保缴纳的具体计算方法: 1.养老保险:单位缴纳员工工资总额的22%,个人8%。 2.医疗保险:如果缴费比例是9.5%,则单位缴7.5%,个人缴2%。 3.工伤保险:工伤保险全部由单位缴费,缴费比例可以是社平基数的60%,也可以是100%。 4.生育保险:生育保险全部由单位缴费,缴费比例一般为6%。 5.失业保险:可以缴纳社平基数60%的3%,也可以缴纳社平基数100¥的3%。

老师您好 基本工资是4121元 单位应该给交哪些社保费用?是社保 医保 失业保险 工伤保险吗?单位缴纳和个人缴纳比例怎么算?谢谢!
社保缴费基数和比率怎么理解?按员工工资如实缴纳应该怎么计算各项社保保险?
按实际工资缴纳社保,5500工资社保单位和个人分别应该扣多少?怎么计算的?
工商年报的社保缴费基数怎么填写? 单位缴费基数:指报告期内单位缴纳养老保险费的工资总额,按缴费人员的应缴口径计算,五险缴费基数一致,未参加养老保险的,按参加险种的其中一个险种基数填写。 工资5000,社保缴费基数是3000,按5000还是按3000?假设人数10人,是10*3000?
前两个月社保缴费基数按照试用期工资基数缴纳的。转正的过程中,在月初、中旬间段忘记调整社保缴费基数了,没有按照转正的工资基数去算的社会保险,任然按照试用期阶段的工资基数缴纳的社保缴纳了,意思就是工资与社保医保的基数有差异,请问老师怎么办?
固定资产是在哪里录的
您好老师,打扰了,有空回复就行。 法人和股东还有员工,拿的备用金,可以用年终奖应付职工薪酬抵销其他应收吗?
上期出口退税数量报多了怎么办?
12月31号,账面其他应付款借方还剩500万,以前年度年底都清掉的,今年非得到最后一天操作,老板限额了,这个是公司转给老板的钱,现在31号没弄干净,后面怎么办呢?不知道老板还会不会清掉,挂账面上的话会设计20%个人所得税的吧,会被当做是股东分红,除了这个还会涉及什么税费吗? 可以弄成借款吗,但是这个钱是25年发生的,这个借款也要算一整年度的借款利率了吧,只是年底还没还完
找郭老师有问题咨询,其他老师不要接
单位给员工交的中国人寿的意外伤害保险。因为有员工受伤,中国人寿给单位转来的保险赔付如何做账呢,单位又把这个钱付给员工了,如何做账呢
请问一般商城赠送的积分,比如200,在商户消费,200,请问怎么做账务处理
想问一下,企业是生产工艺品,还有公仔之类的。他收到模具加工费发票,这样正常吗?
没有出货是不是就不用挂应收
为什么SAP系统,在年末必须进行科目余额结转呢?
那为什么现在一般缴纳的企业比率为社保:15%,医疗,3%?工伤、生育、失业社平基数怎么计算出来?
你好,最近又降税费了,社保基数缴交的比率降低了,按社保要求交纳就可以,