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老师好,我单位目前有一部分员工的社保缴纳基数高于实际工资,这样有没有税务风险?企业多承担的部分是否应该计入福利费?个人多扣缴的部分是否应该计入福利费?

2022-04-26 15:49
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-04-26 15:51

你好; 你们要合理哈; 避免造成你税务系统预警; 因为你社保和 工资都是系统税务里面一起报的;    

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快账用户6347 追问 2022-04-26 15:54

那企业多承担的部分是否应该计入福利费?个人扣缴的部分是否应该计入福利费呢?

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齐红老师 解答 2022-04-26 15:59

 你好;      多承担的话;  你们可以做部分福利费; 但是要 合理;  福利制度来走  

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快账用户6347 追问 2022-04-26 16:05

其实我不太理解为什么要做福利费,分录不是直接就做成人工成本贷应付职工薪酬薪酬社保吗

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齐红老师 解答 2022-04-26 16:10

 你好; 你工资 要合理 ; 你 社保 基数是看你上年工资来的;  你 如果高于了 你工资;说明你工资少报 个税 ;税务局可能会这样理解    https://www.acc5.com/course/course_12469.html 有空可以去看看这个课程  

 你好; 你工资 要合理 ; 你 社保 基数是看你上年工资来的;  你 如果高于了 你工资;说明你工资少报 个税 ;税务局可能会这样理解    https://www.acc5.com/course/course_12469.html 有空可以去看看这个课程  
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快账用户6347 追问 2022-04-26 16:12

我明白了,就是个税系统里面申报的工资,和社保缴纳的工资基数,这两个不一致可能会存在税务风险,所以安全的做法应该做到福利费去,是这样吗

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齐红老师 解答 2022-04-26 16:17

 你好; 是的。  同一个税务局    申报会异常的  

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你好; 你们要合理哈; 避免造成你税务系统预警; 因为你社保和 工资都是系统税务里面一起报的;    
2022-04-26
你好同学,应该工资表中基数应把个人社保和个人承担的个税算在工资表基数前合计成总数,要不社保基数和汇算清缴时候的三费基数都不对
2020-11-15
同学按照你们应发工资减去个人社保部分后的工资缴纳个税,导入个税系统,会自动计算
2022-10-04
同学,你好,缴纳社保的时候 借管理费用-社保 营业外支出-个人部分 贷银行存款
2024-06-20
同学你好 这个个人没承担都是公司承担的吗?你算下企业多承担了多少然后从工资里扣就行了
2021-07-09
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