你好,第二个分录,你只有做了收入之后才可以这么做。
劳务公司 开的劳务费发票,发工资就是劳务成本,借:劳务成本 贷:应付职工薪酬 借:应付职工薪酬 贷:银行存款 这个劳务成本需不需要结转到主营业务成本?
你好,服务业计提和结转服务人员工资 借:劳务成本 贷:应付职工薪酬 借:主营业务成本 贷:劳务成本
劳务公司发放给人工的费用没有单独计入劳务成本,都是直接结转到应付职工薪酬的,借:主营业务成本,贷:应付职工薪酬,这样是不是不对?
老师 劳务工资可以通过这样提现成本吗?借:劳务成本 贷:应付职工薪酬 结转劳务成本:借:主营业务成本 贷:劳务成本
运输公司给司机开的工资做进劳务成本后直接结转进主营业务成本? 借:劳务成本 贷:应付职工薪酬 借:主营业务成本 贷:劳务成本 这样对吗?
老师,发生的投标费用,中标后需要分摊吗?
你好,老师,我们是一家酒店,由21间房,我们想合理的避税,在平台上我们规划成14间房,为小型酒店,暂时不需要办理特种行业证,主要为了合理避税,但这个风险感觉很大,因为我们的营收大概有1000万一年,如果在运营后,临时做拆分,税负的浮动会由异常,请问老师,有什么好的规划?
老师,我们公司采购货物,付的运费转给了员工,员工又把钱转转给物流公司司机,这个怎么做账?先做预支费用?拿发票来报销?还是怎样做账比较好一点?
1.甲公司不属于投资性主体,其持有乙公司60%的股权,持有丙公司40%的股权;乙公司属于投资性主体,持有丙公司30%的股权,持有丁公司70%的股权,持有成公司55%的股权,其中戊公司为乙公司投资活动提供相关服务。假定持股比例超过50%即满足控制条件。不考虑其他因素,纳入甲公司合并财务报表的公司有()。 A.戊公司 B.乙公司 C.丙公司 D.丁公司
老师你好,我们用A公司租了一栋楼,分别租给了餐厅、咖啡厅、旅拍服务、酒吧服务,分成了4家主体去经营。我们是开租赁服务费是吗?有没有其他的开票方式可以合理合规避免租赁的高稅点?
老师我们老板在公司没有开支,到出差的补助需要怎样做账
老师,如何区分金融负债和权益工具?
老师,运输企业2019年7月取得别克汽车发票,可不可以抵扣进项税,500 万以下的固定资产一次性进费用了
老师劳务费不管有没有发票都要申报是吗?没有发票是不是就不能税前扣除?还是说800以下可以不用发票也不用申报?
假设设备买了10万,卖了5万,折旧1万,是不是处理损益就是营业外加收入10-5-1=4万,4万放营业外收入?假设税金0元,方便计算。
也就是说劳务成本不用结转吗?
劳务成本需要结转的,结转到主营业务成本,如果没有确认收入的话,不用结转。
第一笔分录是计提司机师傅工资的时候做的,不知道什么时候结转,郭老师你说的确认收入的时候结转,我不太明白了,他这笔钱是要付出去的
账上做了主营业务收入的意思。
明白了。运输公司司机师傅的工资可以直接做进主营业务成本吗?
可以的,可以这么做的。