工会经费,职工福利费的基数都是发放工资的金额
发放的中秋福利计入应付职工薪酬-福利费 在计提工会经费时 是按工资总额计提还是工资总额加福利费的总金额计提啊?
老师,关于职工福利,工会经费,福利费,是放二级科目还是三级科目? 1、是放管理费-职工薪酬--福利费 / 工会经费 / 福利费, 2、还是直接放管理费---福利费 / 工会经费 / 福利费,
计提工会经费,职工福利费的基数是哪个?发放职工薪酬发放的只是工资吗?
老师请问工会经费的发放是按职工所交的金额内购买福利发放,还是按工资总额2%计提的基数来购买福利发放吗
发的年终奖,是否可以记账 计提时, 借:管理费用-职工薪酬-福利 贷:应付职工薪酬-职工福利 发放时, 借:应付职工薪酬-职工福利 贷:银行存款 这样?
夲期所得税申报一行计入成本的酬金,是填计提工资总额数加上单位交纳养老金及医保等费用的合计数吗。
你好老师,前任会计和出纳把将不应计入“现金”的收款(企业微信收款)计入了现金日记账,同时进行了不合规的账务处理(提前确认9月应收账款,把10月收的9月货款入9月账里了,同时和将现金全部转走,转入银行存款里),导致现在10月现金账面出现负数,因为有企业微信设置每日提现到银行卡的流水
老师,然后六费两税指的是哪哪个哪些,然后减半征收,河北廊坊有这政策吗?你能说说这个具体的符合条件跟优惠的具体的项目吗?
老师,公司送礼的白条怎么入账合理
老师您好,请问发票申请增额税务局下户检查是要检查哪些东西
假设,当期研发支出费用化10万,按100%加计扣除,那么一共可以扣除20万。等到下期,10万完全形成了无形资产了,资本化部分的10万又可以在规定期限内加计扣除。我的问题是,费用化部分10万已经加计扣除了,资本化部分又加计扣除一遍,是不是重复加计扣除了呢?
小规模仓储服务企业,7月份新开的公司,比如8月开普票含税金额14440元(1个点),那么做账确认收入是借:应收款款14440,贷:主营业务收入-仓储服务收入14440/1.01 应交税费-应交增值税14440/1.01*1%; 缴纳增值税会计科目是借:应交税费-应交增值税14440/1.01*1%,贷营业外收入,是这样理解吗,这样这笔1%税金虽然是免税,但要缴纳企业所得税
物流公司,车子抛锚产生的拖车费挂什么科目,谢谢
老师,我现在是一家公司的出纳兼行政,公司的外账是代理记账公司做,我需要自己做内账吗?报销的东西怎么弄?没有票或者票面金额大于实际金额怎么入账?
运输公司新买的车,哪些费用要计入固定资产成本
发放职工薪酬400是计提基数吗
是的,这个就是基数
老师,职工薪酬不是包含了福利费之类的吗?为什么这个就是基数
职工薪酬就是工资哦,福利是单独的
在纳税申报的时候的期间费用表,为什么职工薪酬包含了福利费,工会经费呢
这个因为福利费没有单独的项目
老师,福利费不是职工薪酬里面的吗?为什么职工薪酬就是工资呢?
职工薪酬不是应付职工薪酬下的所有明细的加总吗?
你这个题目的职工薪酬就是工资哦
为什么,怎么看出来的?
她后面单独说了福利费和工会经费啊
要减掉吗?
这三个每个都是福利的费用啊
老师,百度上说职工薪酬包含这些福利之类的,题目里的职工薪酬减掉这些不是工资吗?
你这是题目场景,单独解释,就是各自的金额哦
啊哈。。。....好吧..
是的,题目中的场景和实操是不一样的