你好!需要有卫生许可证才可以的

餐饮管理有限公司,承包食堂,再租给个人商户,所有商户收的餐费统一收到出租方,出租方收取一定管理费后返给餐饮管理有限公司,餐饮管理有限公司收取一定管理费再把每个商户的营业款发放给他们,出租方不给餐饮管理有限公司开票,我们需要给商户怎么开票?开的金额是收取管理费那部分吗?商户都是个人和个体工商户,我们需要报税的是哪部分?出租方也不给餐饮管理有限公司开票该如何处理?谢谢老师
我们是餐饮公司(主要是承包食堂),成本发票取得比较难(都是个人商户手上拿),我们可以跟自己员工(员工成立个体)签订合同,由他们开发票给我们 我们再开票给甲方吗?
请问甲餐饮公司为一般纳税人,公司开票量较大,因为业务合同是签的甲公司,可以将业务分给同事,同事成立个体户 再开票给我们做成本票可以吗?
餐饮一般纳税人A公司,将业务分包给个体户 ,但是由于和甲公司签订合同的是一般纳税人A,所以发票只认A公司的发票,A公司还可以开餐饮发票给甲公司吗?然后个体户开发票给A公司,请问是开劳务费还是餐饮发票?
餐饮公司与甲方签了合同,甲方只认我们的餐饮发票,所以甲方如果要吃别的东西就会拿发票报给我们 我们垫付给员工,我们在开发票给甲方财务走账打款,甲方员工拿过来报销的餐饮发票我们可以做成本票吗?
装修公司外包活给包工头(包工包料)还需要帮包工头申报个税吗
债券的票面利率等于报价利率。债券的有效年利率也不等于折现率。感觉这个债券有效年利率没啥用?
老师,我们有个员工10月20号休产假了,我们是11月发放10月工资,10月工资扣11月社保。她休产假后,公司还继续给她买社保至明年4月份,单位部分公司承担,个人部分她自己承担。我们领导让从她的10月工资里面预扣12月至明年4月份社保个人部分。由于大病医疗保险我6月至12月漏申报和缴纳,我这个月补申报和补缴纳了,所以她的10月工资预扣的社保个人部分,少扣了6-12月大病医疗保险个人部分7元(每月1元),记少扣了明年1-4月的(4元)。我是不是得让她下周一把这7元+4元=11元再转到我们公司对公账户上?
进项税额加计抵减的政策是什么,截止到什么时候
建筑劳务一般纳税人采用简易计税,进项税额不能抵扣,如果取得100元材料费专用发票,税费13元,价税合计113元,是专票,那是不是需要13元进项税转出再入成本?
债券的票面利率等于报价利率。债券的有效年利率也不等于折现率。感觉这个债券有效年利率没啥用?
一般纳税人购进电脑时候是普票入账固定资产,现在卖出去按照几个点申报纳税
老师,季度交印花税的取数,折旧费,差旅费,加油费,工资,社保费这些应该不用交印花税的吧?
各位老师大家好,公司一直没有成本发票,怎么入成本账,老师指点一下
11月份的征期已经结束了,但是11月份也没有进项票,但是我忘记勾选了,怎么处理
三家个体户都是有的,请问税务上会有风险嘛
你好!实际业务没有问题
那我们没有实际做餐给甲公司,只是做了中间商 开给甲公司还是可以开餐费吗?
三家个体户开出来的餐饮发票我们可以直接做成本票吗?还是只能做费用票
你好,你们有卫生许可证是吧?
都有的 就是在考虑这个可行性,会不会有风险
你好,可以这样的,你们属于转包了
我们收进来的餐饮发票是做成本不是费用对嘛?我们就相当于忠厚老实。中间商,那我们需要差额征收吗?
你好,是的,你们可以记入成本
老师,餐饮行业可以差额计税吗
您好!餐饮企业是不可以的