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1.某公司2009年6月份应付职工薪酬为100000元,其中生产人员工资30000元,管理人员工资20000元,销售人员工资30000元,其他业务人员工资20000元。代扣款项中个人所得税为25000元,失业保险4500元,医疗保险为2060元,养老保险为10800元,住房公积金为12000元。发现销售人员中有一人因出差未归,未按期领取职工薪酬,该职工实发薪酬总额为2300元。要求:(1)编制提取现金、发放工资、结转代扣款项的会计分录。(2)编制将未领取职工薪酬交给财务部门的会计分录。(3)编制分配职工薪酬费用的会计分录。(4)编制按职工薪酬总额的14%提取福利费的会计分录。(5)编制按职工薪酬总额的2%和2.5%提取工会经费和教育经费的会计分录。(6)按上一年度职工月平均工资65000元为基数,分别提取失业保险(1.5%)、养老保险(20%)、医疗保险(10%)、生育保险(0.8%)、住房公基金(12%)、工伤保险(1.5%)。

2022-06-22 13:36
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齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2022-06-22 14:06

你好,学员,题目是完整的吗

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你好,学员,题目是完整的吗
2022-06-22
你好,需要计算,做好了发给你
2020-09-27
你好,1.实发工资=1580000-20000-60000=1500000 借:应付职工薪酬1500000 贷:银行存款1500000 2. 借:应付职工薪酬80000 贷:应交税费-应交个人所得税20000 其他应收款-社保60000 3.借:其他应收款-社保60000 应交税费-应交个人所得税20000 贷:银行存款80000
2020-09-27
借应付职工薪酬-工资1200000 贷生产成本-工资900000 制造费用-工资100000 管理费用-工资200000   借应付职工薪酬-社保1200000*(10%%2B10%%2B2%) 贷生产成本-社保900000*(10%%2B10%%2B2%) 制造费用-社保100000*(10%%2B10%%2B2%) 管理费用-社保200000*(10%%2B10%%2B2%)   借应付职工薪酬-公积金1200000*10% 贷生产成本-公积金900000*10% 制造费用-公积金100000*10% 管理费用-公积金200000*10%  
2022-07-02
同学您好! 借:生产成本50 制造费用20 管理费用16 贷:应付职工薪酬-工资 86
2021-07-03
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